Mobbing analiz uzmanlık eğitimi duyurusu

T.C.

SAĞLIK BAKANLIĞI

TÜRKİYE KAMU HASTANELERİ KURUMU

İnsan Kaynaklan Başkan Yardımcılığı

Sayı : 77182748_774

Konu : Mobbing Analiz Uzmanlık Eğitimi

Mobbing ile Mücadele Derneği tarafından 21-22 Aralık 2013 tarihinde Ankara İlinde Mobbing Analiz Uzmanlık Eğitimi düzenlenecektir. Söz konusu eğitim ile ilgili bilgiye Dernek web sayfasından (www.mobbing.org.tr) ve yazımız ekinden ulaşılacak olup eğitime kişiler kendi imkanları ile katılacaktır.

Birliğinize bağlı tüm sağlık tesislerine, İl Sağlık Müdürlüğüne ve İliniz Üniversite Hastanelerine eğitim duyurusunun yapılması hususunda bilgilerinizi ve gereğini rica ederim

Bekir YİĞİT

Kurum Başkanı a.

Daire Başkanı

MOBBİNG ANALİZ UZMANLIK EĞİTİMİ-3

EĞİTİMİN AMACI: Katılımcıları, Mobbing konusunda eğitim verebilecek düzeye ulaştırmaktır.

EĞİTİMİN SÜRESİ: İki gün (21-22 Aralık 2013). Eğitimler, her iki günde de 9.00-18.00 saatleri arasında yapılacaktır.

EĞİTİMİN VERİ: Türkiye Ormancılar Demeği. Tuna Cad. 5/8 Kızılay - Ankara

KİMLER KATILABİLİR: Mobbing konusunda bilgi sahibi olmak isteyen, eğitim vermek isteyen, herkes katılabilir.

EĞİTİM SONUCUNDA ELDE EDİLECEK KAZANIMLAR: Bu eğitimi alanlar mobbing konusunda uzmanlaşmakta, mobbing vakalarını analiz edebilir düzeye ulaşmaktadırlar. Bu eğitime katılanlar. Mobbing konusunda eğitim verebilme becerisini kazanmış olacaklardır.

KATILIM BELCESİ: İki gün sürecek olan eğitime katılanlara katılım belgesi verilecektir.

KATILMAK İÇİN NE YAPILMALI: Eğitime katılmak isteyenler, Mobbing ile Mücadele Derneğinin (www.mobbing.org.tr) web sitesindeki [email protected] adresine mail yoluyla başvurup,

KATILIM ÜCRETİ: Mobbing ile Mücadele Demeği üyesi olanlar için 300 lira, üye olmayanlar için ise 350 liradır ücretlere KDV dahildir.

Not. Talep edenlere fatura verilecektir, Fatura istemeyenler demek hesabına bağış yapabilir.

İLETİŞİM İÇİN: [email protected] Tel:0505-517 38 46-0535 894995

MOBBİNG ANALİZ UZMANLIK EĞİTİMİ EĞİTİM İÇERİĞİ

1 .GENEL BAKIŞ AÇISIYLA MOBBİNG

1.1 .Mobbingin Tarihçesi, Tanımı

1.2. Mobbingin Parametreleri

1.3. Mobbingin Nedenleri

1.4 Mobbingin Taktikleri i

1.5. Kuruluşa, Mağdura Ve Aileye Ekonomik Verdiği Zararlar (Örnek Olaylar)

1.6. Örnek Olay Analizleri

2.MOBBİNGİN PSİKOLOJİ BOYUTU

2.1. Mobbingin Çalışma Psikolojisi Boyutu Ve Mobbing Üçlüsünün Bakış Açısıyla Kişilikleri

2.2. Mağdurda gözlemlenen davranışlar, Mobbingin Mağdura, Aileye Verdiği Psikolojik

Zararlar (Psikolojik Şiddet. Ekonomik Şiddet, Sosyal Şiddet, Cinsel Şiddet, Fiziksel Şiddet)

2.3. Mobbing Mağdurunun Yapması Ve Yapmaması Gerekenler

2.4. Mobbingin Mcdcn Olduğu Psıkosomatik Rahatsızlıklar :2.5. Mağdura, Ailesine, Topluma Sağlık Maliyeti j

2.6. Mobbing Farkmdalık Eğitimlerinin Önemi

2.7. Mağduriyet Sürecinde Mağdurda Gözlemlenen Psikolojik Rahatsızlıklar Ve Tedavi Yöntemleri

3. MOBBİNGİN HUKUKSAL BOYUTU

3.1 .Mobbingin İdare Hukuku Boyutu

3.1.1 .iptal ve tam yargı davaları

3.1.2.Personel mevzuatlarında çalışanların haklan, yetki ve sorumlulukları, şikayet ve müracaat hakkı, disiplin hukuku, performans ve sicil notu uygulamaları.

3.2.Mobbingin Kamu Davası Boyutu

3.2.1 ."Türk Ceza Hukuku" Boyutu

3.2.2.Özel ceza yasaları bakımından hukuku boyutu

3.3. Mobbingin Hukuk Davaları Boyutu (İş Hukuku Ve Tazminat Davaları)

3.3.1. İş Hukuku boyutu (alacak davaları, kıdem tazminatı, ihbar öneli)

3.3.2. Borçlar hukuku ve medeni hukukda maddi ve manevi tazminat davaları boyutu (kuruluşlara açılacak davalar, bireylere açılacak davalar)

3.3.3.İş sağlığı ve güvenliği boyutu

3.4. Mobbingin Anayasal Ve Evrensel Boyutu

3.4.1. Evrensel İnsan Hakları Beyannamesi

3.4.2. AB Sosyal Şartı

3.4.3.Avrupa İnsan Hakları Mahkemesi'ne bireysel başvuru

j 3.4.4.Kamu denetçiliği (Ombudsmanlık)

3.4.4. Anayasa'ya bireysel başvuru hakkı ve usulleri

4. MOBBİNG İLE MÜCADELE YÖNETMELİKLERİ

4.1.Mağdurların Alması Gerekli Tedbirler

4.2. Mağdura, Aileye Ve İşverene Düşen Görevler

Not: Her ders 45 dakikadır.