Memurun enflasyon kayıpları giderildi

Kamu çalışanlarına maaşlarına yüzde 2,32 oranında enflasyon farkı zammı yapılmasıyla birlikte en düşük memur maaşı 681 YTL'ye çıktı

Kamu çalışanlarının maaşlarına yapılan yüzde 2,32'lik enflasyon farkı zammıyla birlikte en düşük devlet memurunun maaşı 681 YTL'ye yükseldi. Zam 1 Temmuz'dan geçerli olduğu için kamu çalışanlarının üç aylık da zam farkı almalarına imkan doğdu. Bu yılın ilk yarısında 614 YTL olan 14'üncü derecenin ikinci kademesindeki memurun maaşı, bütçe yasasıyla 1 Temmuz'dan itibaren yapılan yüzde 2,5'lik zamla birlikte 665 YTL'ye yükselmişti. Yapılan enflasyon farkı zammıyla birlikte bu tutar 680,3 YTL'ye çıktı.

Yapılan hesaplamaya göre yüzde 2.5 zamla 1 Temmuz'da 3 bin 283 YTL'ye yükselen müsteşar maaşı enflasyon farkıyla birlikte 3 bin 659 YTL oldu. Genel müdür maaşı ise 2 bin 974 YTL'den 3 bin 44 YTL'ye yükseldi. 4'üncü derecenin birinci kademesindeki bir öğretmenin maaşı 1.005 YTL'den 1.028 YTL'ye, 9'uncu derecenin 2'nci kademesindeki polis memurunun maaşı ise 1.055 YTL'den 1.080 YTL'ye çıktı. Bu arda memur maşlarına yapılan enflasyon zammı Emekli Sandığı'ndan emekli aylığı alanların aylıklarına da aynı oranda yansıyacak. Enflasyon farkı 1 Temmuz'dan itibaren geçerli olduğu için kamu görevlileri zamlı maaşlarıyla birlikte üç aylık da zam farkı almaya hak kazandılar. Söz konusu üç aylık fark en düşük devlet memurunda toplam 46 YTL'ye yaklaşıyor.

SÖZLEŞMELİ ÜCRET TAVANI 2 BİN 328 YTL

KİT'lerde sözleşmeli olarak çalıştırılan personelin mevcut ücret tavanı yükseltildi. 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan 'Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar'ın değişik 3 üncü maddesinin birinci fıkrasında yer alan ücret tavanı, 2 bin 054 YTL'ye çıkarıldı. Başbakanlıkta Çalıştırılacak Sözleşmeli Personel Hakkında Hizmet Sözleşmesi Esasları uyarınca, en yüksek devlet memuru olan başbakanlık müsteşarının aylık sözleşme ücret tutarı 2 bin 402 YTL'ye yükseltildi.