Öğretmenlerin İller Arası Yer Değiştirme Kılavuzu

Kılavuzun pdf hali için tıklayınız.

T.C.
MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI
PERSONEL GENEL MÜDÜRLÜĞÜ

2007

ÖĞRETMENLERİN İLLER ARASI YER DEĞİŞTİRME KILAVUZU

Öğretmenler;
Cumhuriyetin fedakâr öğretmen ve eğitimcileri, yeni nesli sizler yetiştireceksiniz.
Ve yeni nesil sizin eseriniz olacaktır.
Eserin kıymeti, sizin beceriniz ve fedakârlığınızın derecesiyle orantılı olacaktır.
Cumhuriyet; fikren, ilmen, fennen, bedenen kuvvetli ve yüksek karakterli koruyucular ister. Yeni nesli, bu özellik ve kabiliyette yetiştirmek sizin elinizdedir?
Sizin başarınız Cumhuriyetin başarısı olacaktır.
2007 Öğretmenlerin İller Arası Yer Değiştirme Kılavuzu, Bakanlık Makamı'nın 18 / 04 / 2007 tarihli ve B.08.0.PGM.0.23.10.04- 183 / 22756 sayılı talimatı gereğince uygulamaya konulmuştur.

İ Ç İNDEKİ L E R
1. İlgili Mevzuat 4
2. İlkeler 4
3. Genel Açıklamalar 4
A . YER DEĞİŞTİRME SURETİYLE ATAMALAR 6
1. İsteğe Bağlı Yer Değiştirmeler 6
2 . Özür Durumuna Bağlı Yer Değiştirmeler 8
2.1. Sağlık Durumu Özrü 9
2.2. Eş Durumu Özrü 1 0
2.3. Öğrenim Durumu Özrü 1 2
3. Zorunlu Çalışma Yükümlülüğüne Bağlı Yer Değiştirmeler 13
4 . Zorunlu Hizmete Tabi Tutulmayacaklar 1 7
5. Zorunlu Çalışma Yükümlülüğünün Ertelenmesi 1 8
6. Hizmetin Gereği Olarak Yapılacak Yer Değiştirmeler 19
7. Olağanüstü Hâllere Bağlı Yer Değiştirmeler 19
B. BAŞVURULAR VE TERCİHLER 20
1. Başvuru Yerleri ve Süresi 2 0
2. Tercihler 20
3 . Onay Süreci ve Takibi 2 2
4. Başvuruların Geçersiz Sayılacağı Durumlar 2 3
C. ATAMALAR 2 3
1. Atamaların Yapılması 23
2. Yer Değiştirme Sonuçlarının Duyurulması 23
3. Görevden Ayrılma ve Başlama İşlemleri 23
4. Yer Değiştirme İşleminin İptali 24
D . YAPILACAK İŞ VE İŞLEMLER 24
1. İl Millî Eğitim Müdürlüklerince Yapılacak İşlemler 24
2. İlçe Millî Eğitim Müdürlüklerince Yapılacak İşlemler 25
3. Eğitim Kurumu Müdürlüklerince Yapılacak İşlemler 26
E . YER DEĞİŞTİRME TAKVİMİ 28
1. İsteğe ve Zorunlu Çalışma Yükümlülüğüne Bağlı Yer Değiştirme
Takvimi
2 8
2 . Yaz Tatili Özür Durumuna Bağlı Yer Değiştirme Takvimi 2 8
3. Sözleşmeli Öğretmenlerin Yaz Tatili Özür Durumuna Bağlı Yer
Değiştirme Takvimi
2 8
F . İLETİŞİM ADRESLERİ 29
1. İller Göre Atama ve Yer Değiştirme Konusunda Bilgi Edinmek
İçin
2 9
2 . Anadolu, Fen, Sosyal Bilimler, Spor, Güzel Sanatlar Liseleri
Öğretmenleriyle İlgili Bilgi Edinmek İçin
3 0
3. İllere Göre Değerlendirme, Denetleme ve Planlama (Modüller)
Konusunda Bilgi Edinmek İçin
3 1
4. Kılavuz, Elektronik Başvuru Formu, Yönetmelik ve Norm Kadro
Konusunda Bilgi Edinmek İçin
3 1

1. İLGİLİ MEVZUAT
Bu kılavuz; öğretmenlerin iller arası istek, özür durumu ve zorunlu çalışma yükümlülüğüne bağlı başvuru ve atama işlemlerini kapsamaktadır.

Yer değiştirme isteğinde bulunacak öğretmenlerin, bu kılavuzu dikkatle okuyarak durumlarına uygun yer değiştirme çeşidi kapsamında usulüne uygun şekilde başvuruda bulunabilmelerine imkân sağlamak üzere, aşağıdaki mevzuat dayanak alınarak hazırlanmıştır:

1. 1739 sayılı Millî Eğitim Temel Kanunu,
http://personel.meb.gov.tr/daireler/mevzuat/mevzuat_sorgu.asp?Sorgu=Evet
2. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu,
http://mevzuat.basbakanlik.gov.tr/mevzuat/metinx.asp?mevzuatkod=1.5.657&sourceXmlSearch=
3. 3797 sayılı Millî Eğitim Bakanlığının Teşkilât ve Görevleri Hakkında Kanun,
http://personel.meb.gov.tr/daireler/mevzuat/mevzuat_sorgu.asp?Sorgu=Evet
4. Millî Eğitim Bakanlığı Öğretmenlerinin Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği,
http://personel.meb.gov.tr/daireler/mevzuat/mevzuat_sorgu.asp?SIRA=MEV_BASLIK&TUR=3&ANAHTAR=&Sorgu=Evet&dilim=2
5. Millî Eğitim Bakanlığına Bağlı Okul ve Kurumların Yönetici ve Öğretmenlerinin Norm Kadrolarına İlişkin Yönetmelik,
http://personel.meb.gov.tr/daireler/mevzuat/mevzuat_sorgu.asp?SIRA=MEV_BASLIK&TUR=3&ANAHTAR=&Sorgu=Evet&dilim=3
6. Millî Eğitim Bakanlığı Eğitim Kurumları Yöneticilerinin Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği,
http://personel.meb.gov.tr/daireler/mevzuat/mevzuat_sorgu.asp?SIRA=MEV_BASLIK&TUR=3&ANAHTAR=&Sorgu=Evet&dilim=2
7. Millî Eğitim Bakanlığına Bağlı Fen Liseleri, Sosyal Bilimler Liseleri, Spor Liseleri ile Her Türdeki Anadolu Liseleri Öğretmenlerinin Seçimi ve Atamalarına Dair Yönetmelik,
http://mevzuat.meb.gov.tr/html/26325_0.html
8. Talim ve Terbiye Kurulunun 12/07/2004 tarih ve 119 sayılı Kararı.
http://ttkb.meb.gov.tr Mevzuat-Kimler Öğretmen Olabilir?

2. İLKELER
a) Yer değiştirme suretiyle atamalarda, eğitim kurumlarının atama yapılacak alanlarda, norm kadro açığının bulunması,
b) Yer değiştirmelerde, öğretmenlerin hizmet puanı üstünlüğüne ve tercihlerine göre işlem yapılması,
c) İsteğe ve zorunlu çalışma yükümlülüğüne bağlı yer değiştirme işlemlerinde, hizmet puanının hesaplanmasında 30 Haziran, hizmet süresinin hesaplanmasında ise 31 Temmuz tarihi,
d) Sağlık durumu özrü ve olağanüstü hâllere bağlı olarak yer değiştirmek isteyenlerin hizmet puanının ve hizmet süresinin hesaplanmasında başvurunun yapıldığı ayın son günü,
e) Eş ve öğrenim durumu özrüne bağlı olarak yer değiştirmek isteyenlerin hizmet puanının ve hizmet süresinin hesaplanmasında başvuruların son günü esas alınır.

3. GENEL AÇIKLAMALAR
3.1. Yer değiştirme suretiyle atama isteğinde bulunan öğretmenlerin atamaları, alanlarındaki norm kadro açığı, hizmet puanı üstünlüğü ve tercihlerine göre yapılacak sıralamaya bağlı olarak yapılır.

3.2. Yer değiştirme isteğinde bulunan öğretmenlerin hizmet puanının eşit olması hâlinde, öğretmenlikte geçen hizmet süresine, bunun da eşit olması hâlinde öğretmenlikte göreve daha önce başlayana öncelik verilecektir. Hepsinin eşit olması hâlinde ise bilgisayar kurasıyla atama yapılacaktır.

3.3. Bakanlığımız merkez ve taşra teşkilatı ile diğer kamu kurum ve kuruluşlarında geçici görevlendirilen öğretmenler ile askerlik dâhil aylıksız izinli olanlar, yer değiştirme isteğinde bulunamayacaklardır.

Ancak, bunlardan başvuru süresi içinde eğitim kurumlarındaki görevlerine başlamış olanlar, bulundukları ilde daha önce fiilen üç yıl çalışmış ve yer değiştirme için gerekli olan zorunlu çalışma yükümlülüğünü tamamlamış olmaları şartını taşımaları hâlinde, isteğe bağlı yer değiştirme başvurusunda bulunabileceklerdir.

3.4. Yönetmeliğin 33'üncü maddesi gereğince millî takım antrenörleri ile millî sporcuların federasyonlarınca görevlendirildikleri yerlere, gerekli belgelerle birlikte bir dilekçe ile eğitim kurumu müdürlüğüne başvurarak yer değiştirme isteğinde bulunabileceklerdir. Bu durumdaki öğretmenlerin başvuru belgeleri ilgili valilikçe Bakanlığın Öğretmen Atama ve Yer Değiştirme Dairesi Başkanlığına gönderilecektir.

3.5. Bakanlık kadrolarında 11/06/2000 tarihinden sonra öğretmen olarak ilk defa göreve başlayanlar, zorunlu çalışma yükümlülüğüne tabi öğretmenlerdir.

3.6. 11/06/2000 tarihinden sonra göreve başlayanlardan, tüm vücut fonksiyon kaybı oranı %40 ve üzerinde bulunduğuna dair sağlık kurulu raporu ibraz edenler; zorunlu çalışma yükümlülüğüne tabi tutulmayacak, İLSİS Özlük Modülü'ne zorunlu hizmetten muaf olduğu bilgisi ile sakatlık oranı işlenecek ve zorunlu çalışma yükümlüsü olmayan öğretmenler gibi yer değiştirme isteğinde bulunabileceklerdir.

3.7. İl içinde isteğe bağlı yer değiştirmelere başvuran öğretmenler, iller arası isteğe bağlı yer değiştirme başvurusunda da bulunabileceklerdir. Bunlardan iller arası yer değiştirmesi yapılanların, yapılmışsa il içi atamaları ve sıraları iptal edilecektir.

3.8. İller arası yer değiştirme isteğinde bulunacak öğretmenler, başvurusunu başvuru süresinin son günü ya da son saatlerine bırakmamaları, eğitim kurumu/ilçe ve il millî eğitim müdürlüğünce verilecek onay sürecinde, başvurularının reddedilmesi durumunda tekrar başvuru yapamayacaklarını dikkate alarak zamanında başvuru yapmaları ve onay sürecini elektronik ortamda takip etmeleri gerekmektedir.

3.9. Yönetmeliğin yürürlüğe girdiği 04/03/2006 tarihinden sonra, silâh altına alınan öğretmenlerin askerlikte geçen süreleri zorunlu çalışma süresinden sayılmayacaktır.

3.10. Yer değiştirmelerde illerin norm kadro durumu ve öğretmenlerin tercihleri eş zamanlı olarak değerlendirildiğinden, görev yeri değiştirilen öğretmenlerin Yönetmelikte belirtilen belgeye dayalı atama tarihinden sonra oluşan özrü bulunmaması hâlinde iptal istekleri kesinlikle dikkate alınmayacaktır.

3.11. Bu kılavuzda belirtilen hükümler dışında olabilecek değişiklikler ile uygulamalara yönelik açıklamalar, Bakanlığın http://personel.meb.gov.tr internet adresinden başvuru süresince duyurulacağından ilgililerce takip edilmesi gerekmektedir.

3.12. Yapılan işlemlerle ilgili gerçeğe aykırı beyanda bulunan öğretmen ve ilgili yöneticiler sorumlu tutulacak ve haklarında gerekli yasal işlemler yapılacaktır.

A- YER DEĞİŞTİRME SURETİYLE ATAMALAR

1. İsteğe Bağlı Yer Değiştirmeler

1.1. Bakanlığımız kadrolarında 11/06/2000 tarihinden önce göreve başlamaları nedeniyle zorunlu çalışma yükümlülüğü bulunmayan öğretmenler, 31 Temmuz tarihi itibarıyla bulundukları ilde üç yıllık çalışma süresini tamamlamaları kaydıyla yer değiştirme isteğinde bulunabileceklerdir.

1.2. Zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen bölgelerde görevli öğretmenlerden zorunlu çalışma yükümlüsü olup 31 Temmuz tarihi itibarıyla;
? Üçüncü Hizmet Bölgesi kapsamındaki illerde en az üç yıl,
? İkinci Hizmet Bölgesi kapsamındaki illerde en az dört yıl,
? Birinci Hizmet Bölgesine dâhil illerin (D) ve (E) sınıf ilçelerinde en az beş yıl veya her üç bölgede toplam dört yıllık çalışma süresini tamamlayan öğretmenler iller arasında yer değiştirme isteğinde bulunabilirler.

Zorunlu çalışma yükümlüsü öğretmenlerden, zorunlu çalışma sürelerini zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen bölgelerin farklı yerlerinde yerine getirenlerin yer değiştirme isteğinde bulunabilmeleri için en son görev yaptıkları ilde iki yıllık çalışma süresini tamamlamaları gerekmektedir.

Örnek 1: Van ilinde iki yıl dört ay süreyle görev yapan ve zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen iller arasında yer alan Sivas iline atanan öğretmen, bu ilde de en az iki yıl çalışması kaydıyla toplam dört yıllık çalışmasına bağlı olarak zorunlu çalışma yükümlülüğünü tamamlamış sayılacağından yer değiştirme isteğinde bulunabilecektir.

Örnek 2: Van ilinde iki yıl dört ay süreyle görev yapan ve zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen iller arasında yer alan Sivas iline atanan öğretmen, bu ilde de en az bir yıl sekiz ay çalışması durumunda, toplam dört yıllık çalışma süresini tamamlamış olmasına rağmen son görev yerinde en az iki yıl çalışmadığından yer değiştirme isteğinde bulunamayacaktır.

Zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen illerde görevli, zorunlu çalışma yükümlüsü öğretmenlerden 04/03/2006 tarihinden önce askerlik görevini yerine getirmek üzere silâh altına alınanların askerlikte geçen süreleri zorunlu çalışma yükümlülüğünden sayılacaktır.

Örnek 1: Van ilinde 2004 yılında göreve başlayan ve 2005 yılında veya 04/03/2006 tarihinden önce askere alınan bir öğretmenin askerlikte geçen süresi, zorunlu çalışma yükümlülüğünden sayılacaktır. Bu öğretmenimiz bu ilde çalışılması gereken süreyi askerlik dâhil tamamladığı için yer değiştirme döneminde isteğe bağlı olarak yer değiştirme isteğinde bulunabilecektir.

Örnek 2: Van ilinde 2005 yılında göreve başlayan ve 04/03/2006 tarihinden önce askere alınan bir öğretmenin askerlikte geçen süresi, zorunlu çalışma yükümlülüğünden sayılacaktır. Bu öğretmenimiz askerlik dâhil bu ilde iki yıllık çalışma süresini tamamlamış olması hâlinde, zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen il ve ilçelere yer değiştirme döneminde isteğe bağlı olarak yer değiştirme isteğinde bulunabilecektir.

Örnek 3: Van ilinde 2004 yılında göreve başlayan ve 04/03/2006 tarihinden sonra askere alınan bir öğretmenin askerlikte geçen süresi, zorunlu çalışma yükümlülüğünden sayılmayacaktır. Bu öğretmenimiz bu ilde çalışılması gereken süreyi askerlik hariç tamamlamadıkça yer değiştirme isteğinde bulunamayacaktır.

Örnek 4: Ankara ilinin Kalecik ilçesinde 04/03/2006 tarihinden önce göreve başlayan ve görevde iken askerlik görevini yerine getirmek üzere silâh altına alınan öğretmenin askerlikte geçen bu süresi, Ankara ilinin Kalecik ilçesinin 04/03/2006 tarihinden sonra zorunlu hizmet kapsamına alınmasından dolayı zorunlu çalışma yükümlülüğünden sayılmayacaktır.

1.3. Birinci Hizmet Bölgesi kapsamındaki illerde görevli (D ve E sınıfı ilçelerdekiler hariç) zorunlu çalışma yükümlüsü öğretmenlerden bu yükümlülüğü, zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen il/ilçelerde görevli iken 04/03/2006 tarihinden önce yer değiştirenler için bir yıldan, bu tarihten sonra yer değiştirenler için ise 6 aydan az süre kalanlar, zorunlu çalışma yükümlülüğünü tamamlamış sayılarak bulundukları ilde de 31 Temmuz tarihi itibarıyla üç yıllık çalışma süresini tamamlamaları hâlinde iller arasında yer değiştirme isteğinde bulunabileceklerdir.

Örnek 1: 2003 yılında Iğdır ilinde göreve başlayan ve burada iki yıl altı ay on beş gün çalıştıktan sonra herhangi bir nedenle İzmir iline ataması yapılan ve hâlen İzmir'de görevli olan bir öğretmenimiz, altı aydan az süre zorunlu çalışma yükümlülüğü kalmakla birlikte zorunlu çalışma yükümlülüğünü tamamlamış sayılacak ve bulunduğu ilde üç yılını tamamladıktan sonra yer değiştirme isteğinde bulunabilecektir.

Örnek 2: 2002 yılında Kars ilinde göreve başlayan ve burada iki yıl on beş gün çalıştıktan sonra herhangi bir nedenle Bursa iline ataması yapılan ve hâlen Bursa'da görevli olan bir öğretmenimiz, bir yıldan az süre zorunlu çalışma yükümlülüğü kalmakla birlikte zorunlu çalışma yükümlülüğünü tamamlamış sayılacak ve bulunduğu ilde üç yılını tamamladıktan sonra yer değiştirme isteğinde bulunabilecektir.

1.4. Her ikisi de aynı ya da farklı ilde görev yapan öğretmen eşlerden; zorunlu çalışma yükümlülüğünü tamamlayan eş, iller arasında yer değiştirme suretiyle atama isteğinde bulunabilir.
Zorunlu çalışma yükümlülüğünü tamamlamayan diğer eş ise özür durumuna bağlı yer değiştirme takviminde belirtilen süreler içinde başvuru yapabilecektir.

1.5. Her ikisi de öğretmen olan eşlerin, aile bütünlüğünü de dikkate alarak tercihlerini yapmaları gerekmektedir.
Buna rağmen eşlerin farklı illere atanmaları hâlinde, eşinin atandığı ile gitmek isteyenlerin, görev yerlerinden ayrılmadan iptal teklifleri yapılacak ve yaz tatili özür durumuna bağlı yer değiştirme döneminde eş durumu özründen yer değiştirme isteğinde bulunabileceklerdir.

1.6. Bedensel engelli olmaları veya kamu görevlisi, er veya erbaş olarak görev yaparken şehit / malul olanın öğretmen eşi, çocukları ile anne, baba ve kardeşleri Yönetmeliğin 27'nci maddesi gereğince zorunlu çalışma yükümlülüğünden muaf tutularak Yönetmeliğin 32'nci maddesine göre daha önce yer değiştirenler, atandıkları ilde 31 Temmuz tarihi itibarıyla üç yıllık çalışma süresini tamamlamaları kaydıyla yeniden yer değiştirme isteğinde bulunabileceklerdir.

Örnek: 11/06/2000 tarihinden sonra göreve başlayan ve tüm vücut fonksiyon kaybı oranı %40 ve üzerinde bulunduğuna dair sağlık kurulu raporunu ibraz eden ve zorunlu çalışma yükümlülüğünden muaf tutularak Bursa iline atanan öğretmen, bulunduğu eğitim kurumunda ya da ilde üç yılını tamamlaması durumunda isteğe bağlı olarak yer değiştirme başvurusunda bulunabilecektir.

1.7. 04/03/2006 tarihinde yürürlüğe giren Yönetmelikle görev yaptıkları iller İkinci Hizmet Bölgesinden çıkarılarak Birinci Hizmet Bölgesi kapsamına alınan illerde görevli olan öğretmenler (ilk atama, özür durumu ve benzeri nedenlerle atananlar dâhil), 04/03/2006 tarihinden sonra bu illerde geçen hizmet süreleri zorunlu çalışma yükümlülüğünden sayılacaktır. Bu durumdaki öğretmenler, bulundukları ilde dört yıllık çalışma süresini tamamlamaları hâlinde, yer değiştirme isteğinde bulunabileceklerdir.

Hâlen bu illerde görevli zorunlu çalışma yükümlüsü öğretmenler, bu illerde iki yıllık çalışma süresini tamamlamaları hâlinde, yürürlükte bulunan Yönetmelikte belirtilen zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen il ve ilçelere yer değiştirme isteğinde bulunabileceklerdir.

Örnek: 04/03/2006 tarihinden önce zorunlu hizmet bölgesi kapsamında bulunan Amasya ilinde görevli öğretmen, Amasya ilinin Birinci Hizmet Bölgesi kapsamına alınması nedeniyle, daha önce bu ilde geçirilmiş olan çalışma süreleri ile bundan sonra çalışacağı süreler zorunlu çalışma süresinden sayılacağından, dört yıllık çalışma süresini tamamladığında iller arası yer değiştirme isteğinde bulunabileceği gibi iki yılını doldurmuş olması kaydıyla zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen il ve ilçelere de yer değiştirme isteğinde bulunabilecektir.

1.8. Sağlık, eş ve öğrenim durumu özründen dolayı zorunlu çalışma yükümlülüğü ertelenen öğretmenler, bu yükümlülüğünü yerine getirmedikçe zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen il ve ilçeler dışındaki Birinci Hizmet Bölgesi kapsamındaki il ve ilçelerin (A), (B) ve (C) hizmet sınıfındaki eğitim kurumlarına isteğe bağlı yer değiştirme talebinde bulunamayacaklardır.

1.9. Son görev yaptığı ilde en az iki yıl çalışmış olmak kaydıyla zorunlu çalışma öngörülen aynı hizmet bölgesi kapsamındaki farklı illerde çalışmış olan öğretmenler; üçüncü hizmet bölgesi illerinde toplam üç yıl, ikinci hizmet bölgesi illerinde toplam dört yıl çalışmış olması hâlinde zorunlu çalışma yükümlülüğünü tamamlamış sayılacağından isteğe bağlı yer değiştirme başvurusunda bulunabileceklerdir.

2. Özür Durumuna Bağlı Yer Değiştirmeler
2.1. Öğretmenlikte ve Devlet memurluğunda adaylıklarının kaldırılmış olması şartıyla
öğretmenler, zorunlu çalışma yükümlülüğünün bulunup bulunmadığı veya bulundukları görev
yerinde çalışmaları gereken süreyi tamamlayıp tamamlamadıklarına bakılmaksızın sağlık ve eş
durumu özürleri nedeniyle yer değiştirme isteğinde bulunabilirler.

2.2. Öğretmenler, özürleri nedeniyle yer değişikliği başvurularında, özürlerinin
bulunduğu yerleşim yerindeki eğitim kurumlarını tercih edebileceklerdir.
Ancak, öğretmenler, atanmak istedikleri yerleşim yerinde yeterli sayıda tercih
bulunmaması durumunda aynı ilin farklı yerleşim yerlerindeki eğitim kurumlarını da tercih
edebileceklerdir.
Elektronik Başvuru Formu'nda; özür durumunun bulunduğu yerleşim yerinde tercih
edebileceği eğitim kurumu bulunması hâlinde, yeterli sayıda eğitim kurumu tercih edilmeden ya
da yeterli sayıda eğitim kurumu bulunmaması durumunda başvuru sayfasına yansıyan eğitim
kurumlarının tamamı tercih edilmeden dağıtım için il emrine atanma tercihi yapılamayacaktır.

Örnek 1: Kütahya ili Tavşanlı ilçesinin Tunçbilek beldesinde maden mühendisi olarak
görev yapan eşinden dolayı yer değiştirmek isteyen öğretmen, Elektronik Başvuru Formu'na
Tavşanlı ilçesi Tunçbilek beldesinden 3 eğitim kurumunun yansıtılması durumunda, 3 eğitim
kurumunun tamamını tercih etmeden ?Tercihlerime atanamadığım takdirde dağıtım için il emrine
atanmak istiyorum.?seçeneğini tercih edemeyecektir. Öğretmenimiz, isterse tercihlerini Tavşanlı
ilçesinin merkez ve köylerindeki eğitim kurumları ile il genelindeki eğitim kurumlarından tercih
ederek tamamlayabilecektir.

Örnek 2: Ankara ilinin Büyükşehir Belediyesi sınırları içinde kamu görevlisi olarak
çalışan eşinden dolayı yer değiştirmek isteyen öğretmen, Elektronik Başvuru Formu'na Ankara
Büyükşehir Belediyesi sınırları içinden 14 eğitim kurumunun yansıması durumunda, en fazla 10
eğitim kurumu tercih edilmeden ?Tercihlerime atanamadığım takdirde dağıtım için il emrine
atanmak istiyorum.? seçeneğini tercih edemeyecektir.

2.3. Yüksek lisans veya doktora öğrenimi görmekte olan öğretmenler, zorunlu çalışma
yükümlülüğünü tamamlamış olmaları şartıyla öğrenim özründen dolayı yer değiştirme isteğinde
bulunabileceklerdir.

2.4. Özel eğitime ihtiyacı olan anne, baba ve kardeşleri ya da kanunen bakmakla
yükümlü olan kişinin özel eğitiminden dolayı 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun Ek
39'uncu maddesine göre yer değiştirmek isteyen öğretmenler, 31/05/2006 tarih ve 26184 sayılı
Resmî Gazete'de yayımlanan Özel Eğitim Hizmetleri Yönetmeliği'ne göre Rehberlik ve
Araştırma Merkezlerinde oluşturulan Özel Eğitim Değerlendirme Kurulundan alınacak rapora
göre başvuru yapabileceklerdir.

2.5. Sağlık (Özel Eğitim Değerlendirme Kurulu Raporu dâhil) ve eş durumu özrü ile
kamu görevlisi, er veya erbaş olarak görev yaparken şehit / malul olanın öğretmen eşi, çocukları
ile anne, baba ve kardeşlerinin yer değiştirmelerinde istenilen vukuatlı aile nüfus kayıt bilgileri,
başvuru ekranına otomatik olarak yansıyacağından bu belge ilgili öğretmenden istenmeyecektir.

2.6. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4/B maddesi kapsamında görev yapan
sözleşmeli öğretmenler de sağlık ve eş durumu özrüne bağlı olarak özürlerinin bulunduğu ilde,
boş pozisyon bulunması hâlinde il millî eğitim müdürlüğünün belirlediği ihtiyaç bulunan
alanlarda, elektronik ortamda eğitim kurumları tercih edilmek suretiyle başvuru yapabileceklerdir.
Bunların özürlerinin bulunduğu ildeki eğitim kurumlarına görevlendirilme işlemleri, hizmet süresi
üstünlüğü, bu sürenin eşit olması hâlinde ise KPSSP10 puan üstünlüğü esasına göre yapılacaktır.

2.1. Sağlık Durumu Özrü
2.1.1. Sağlık durumu özründen iller arasında yer değiştirme isteğinde bulunan
öğretmenlerin; kendisinin, eşinin, ana, baba ve çocuklarından biri ile yargı kararıyla kardeşine
vasi tayin edilmesi kaydıyla, son altı ay içinde hastanelerden alacağı sağlık kurulu raporuyla
belgelendirmesi gerekmektedir.
Bu şekilde ibraz edilecek sağlık kurulu raporlarında hastalığın, öğretmenin görevli
olduğu ildeki sağlık kurumlarınca tedavisinin yapılamadığına ve yer değiştirme isteğinde
bulunduğu ilde hastalığın tedavisinin mümkün olduğuna ilişkin illerin sağlık müdürlüklerinden
alınacak (üniversite ve anlaşmalı özel hastaneler dâhil) görüş doğrultusunda işlem yapılacaktır.

2.1.2. İbraz edilen sağlık kurulu raporlarının uygunluğu hususunda tereddüde
düşülmesi hâlinde Yataklı Tedavi Kurumları İşletme Yönetmeliği'nin 29'uncu maddesi gereği
incelettirilecektir (http://www.saglik.gov.tr/sb/extras/mevzuat/ytkiy.doc).

2.1.3. Sağlık durumu özrü kapsamında yer değiştirme isteğinde bulunacak
öğretmenler aşağıda belirtilen belgeleri de eklemek suretiyle bir dilekçe ile görevli oldukları
eğitim kurumu müdürlüklerine başvuracaklardır. Yukarıda belirtildiği şekilde yapılacak
değerlendirmeler sonucunda görev yerlerinin değiştirilmesi uygun bulunanların elektronik
ortamda başvuru yapması sağlanarak onay işlemi gerçekleştirilecektir.

2.1.4. Sağlık durumu özrünün önem ve önceliği dikkate alınarak bu kapsamdaki
başvurular, bu kılavuz ekinde belirtilen yer değiştirme dönemi ile sınırlı olmaksızın öğretmenin
başvuruda bulunduğu tarihte kabul edilecektir.

2.1.5. Bunların yer değiştirme istekleri; alanlarında norm kadro açığı ve hizmet puanı
üstünlüğüne göre tercihleri göz önüne alınarak değerlendirilecektir. Tercihlerine atanamayanlar
ise istemeleri hâlinde atanmak istedikleri ilin diğer eğitim kurumlarına atanabileceklerdir. Ancak,
zorunlu çalışma yükümlüsü olan öğretmenler, tedavi olacakları zorunlu çalışma yükümlülüğü
öngörülen il/ilçelerdeki eğitim kurumlarını tercih edeceklerdir.

2.1.6. Atanmak istediği yerlerde alanında norm kadro açığı bulunamaması nedeniyle
ataması yapılamayanların; özrünün devam ettiğini yazılı olarak beyan etmeleri hâlinde aşağıda
belirtilen belgeler tekrar istenmeden yer değiştirme istekleri altı ay süreyle geçerli sayılacaktır.
Bu kapsamda başvuruda bulunacaklardan istenecek belgeler:
1- Elektronik Başvuru Formu,
2- Tam teşekküllü hastanelerden başvuru tarihine göre son altı ay içinde alınmış sağlık kurulu raporu,
3- Özel Eğitim Değerlendirme Kurulu Raporu,
4- Kardeşine vasi tayin edilenlerden mahkeme kararı.

2.2. Eş Durumu Özrü
2.2.1. Eş durumu özründen dolayı iller arasında yer değiştirme isteğinde bulunacak
öğretmenin eşinin, atanmak istediği yerde herhangi bir sosyal güvenlik kurumuna bağlı olarak
çalıştığını belgelendirmesi gerekmektedir.
2.2.2. Kendisi, eşi askerde veya yurt dışında bulunan öğretmenler ile eşi öğrenci
olanların eş özrüne bağlı yer değiştirme istekleri dikkate alınmayacaktır.
2.2.3. Başvuru tarihinden itibaren geriye dönük iki yıllık süre içinde en az 360 gün
sigortalı hizmeti olduğuna ilişkin bilgiler elektronik başvuru ekranına otomatik olarak
yansıtılacağından, bu duruma ilişkin belge istenmeyecektir. Ancak, elektronik başvuru ekranına
yansıtılamayan prim ödemelerine ilişkin belgelerin SSK müdürlüklerinden alınarak eğitim
kurumu müdürlüklerine teslim edilmesi gerekmektedir.
2.2.4. Eğitim kurumlarımızda 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4'üncü
maddesinin (B) bendi kapsamında sözleşmeli öğretmen olarak çalışanların eşleri, eş durumuna
bağlı yer değiştirme isteğinde bulunabileceklerdir. Bu durumda olanlarda SSK prim gün sayısı
şartı aranmayacaktır.
2.2.5. Eşleri son iki yıllık süre içinde farklı sosyal güvenlik kurumuna bağlı olarak
çalışan öğretmenlerin eş durumu özründen yer değişikliği isteklerinde eşlerinin iş değişiklikleri
nedeniyle farklı statüde geçen hizmetleri birlikte değerlendirilir.
Örnek: Eşi 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu kapsamında herhangi bir kamu kurum
ve kuruluşunda görevliyken ayrılan ve sigortalı olarak bir işyerinde çalışmaya başlayanların
süreleri, Emekli Sandığındaki görevleri ile SSK veya Bağ-Kur kapsamındaki çalışma süreleri
birlikte değerlendirilecektir. Yine aynı şekilde SSK kapsamında olan bir sigortalının Bağ-Kur
kapsamına girmesi durumunda SSK ve Bağ-Kur kapsamında geçen hizmet süreleri birlikte
değerlendirilecektir.
2.2.6. Eşleri bir sosyal güvenlik kurumuna (SSK ve Bağ-Kur) bağlı olarak çalışmakta
iken muvazzaf askerlik hizmetini yerine getirmek üzere askere alınanların asker dönüşü yeniden
çalışmaya başlamaları hâlinde özür durumundan yer değişikliği istediklerinde, Yönetmeliğin
23'üncü maddesinde belirtilen sigortalılık süresi doldurulmamışsa, askerlikte geçen sürelerin
borçlanılması kaydıyla, bu süre sigortalı olarak geçirilen süreler kapsamında değerlendirilir.
2.2.7. Eşleri ülke genelinde faaliyet gösteren ancak merkezi bir ilde olan şirketlerde
çalışanların, eş durumu belgelerine ilave olarak yer değiştirmek istenilen ilde iş yerinin çalışır
durumda olduğunu anonim şirketlerde çalışanların işyerinden, diğer şirketlerde çalışanların da
vergi dairesinden, belediyeden veya ilgili meslek kuruluşlarından herhangi birinden alınacak
belge ile belgelendirmeleri şartı aranır.
Örnek 1: Anonim şirket olan X ilaç firmasının merkezinin İstanbul'da, ilgilinin görev
yerinin de Adana olması durumunda, yer değiştirme isteğinde bulunacak öğretmen Yönetmelikte
belirtilen eş durumu belgelerinin tamamını ibraz edecektir. Ancak, eşinin çalışmakta olduğu
?işyerinin Adana'da çalışır durumda olduğunu gösterir bağlı bulunduğu vergi dairesinden veya
ilgili meslek teşekkülünden alınacak belge? yerine eşin Adana'da çalıştığına dair X ilaç
firmasından alınacak görev yeri belgesi yeterli olacaktır.
Örnek 2: Anonim şirketler dışındaki diğer şirketlerden X şirketinde görevli bir kişinin
çalıştığı şirket merkezinin İstanbul'da, ilgilinin görev yerinin de Adana olması durumunda,
öğretmen olan eşinin eş durumu özründen Adana'ya yer değiştirme isteğinde bulunduğunda,
Yönetmelikte belirtilen eş durumu belgelerinin tamamını ibraz edecektir. Ancak, eşinin
çalışmakta olduğu ?işyerinin Adana'da çalışır durumda olduğunu? gösterir Adana Belediyesinden
alınacak belge yeterli olacaktır.
2.2.8. Eşi, 506 sayılı Kanunun 20'nci maddesine göre bankalar için kurulmuş olan özel
emeklilik sandığına tabi banka personeli olarak çalışanlar ile baroya kayıtlı olup topluluk sigortası
ödeyen avukatlardan sigorta prim belgesi istenmeyecektir. Bunlardan SSK veya Bağ-Kur'a prim
ödendiğine dair belge yerine kuruluşun topluluk sigortasına ya da özel emeklilik sandığına prim
ödendiğine ilişkin belge ibraz etmesi istenecektir.
(http://mevzuat.basbakanlik.gov.tr/mevzuat/metinx.asp?mevzuatkod=1.5.506&sourceXmlSearch=)
2.2.9. Eşi isteğe bağlı sigortalı olan, eşi emekli olan veya eşinden boşanan
öğretmenlerin, bu durumlarından dolayı yer değiştirme istekleri kabul edilmeyecektir.
2.2.10. Eğitim kurumlarımızda 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4'üncü
maddesinin (C) bendi kapsamında kısmî zamanlı geçici öğretici olarak çalışanlar özür durumuna
bağlı yer değiştirme isteğinde bulunamayacaklardır.
(http://mevzuat.meb.gov.tr/html/12056-657.html)
2.2.11. Eş durumu özründen yer değişikliği isteyenlerden aşağıdaki belgeler istenir:
Eşi; yasama organı üyeliği, belediye başkanlığı, 2451 sayılı Bakanlıklar ve Bağlı
Kuruluşlarda Atama Usulüne İlişkin Kanuna ekli I ve II sayılı cetvellerde belirtilen görevlerde
bulunanlar, eşi kamu kurum ve kuruluşlarında 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu kapsamında
memur olarak görevli olanlar ile sürekli işçi ve sözleşmeli personel statüsünde çalışanlar, 926
sayılı Türk Silahlı Kuvvetleri Personel Kanunu, 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu, 2802 sayılı
Hâkimler ve Savcılar Kanunu ve bunların dışında özel kanunlarla kurulan kamu kuruluşları ile
özel bankalarda çalışanlar, 1136 sayılı Avukatlık Kanunu kapsamına girenlerden;
(http://mevzuat.basbakanlik.gov.tr/mevzuat/metinx.asp?mevzuatkod=1.5.2451&sourceXmlSearch=)
(http://mevzuat.basbakanlik.gov.tr/mevzuat/metinx.asp?mevzuatkod=1.5.657&sourceXmlSearch=)
(http://mevzuat.basbakanlik.gov.tr/mevzuat/metinx.asp?mevzuatkod=1.5.926&sourceXmlSearch=)
(http://mevzuat.basbakanlik.gov.tr/mevzuat/metinx.asp?mevzuatkod=1.5.2547&sourceXmlSearch=)
(http://mevzuat.basbakanlik.gov.tr/mevzuat/metinx.asp?mevzuatkod=1.5.2802&sourceXmlSearch=)
(http://mevzuat.basbakanlik.gov.tr/mevzuat/metinx.asp?mevzuatkod=1.5.1136&sourceXmlSearch=)
1- Elektronik Başvuru Formu,
2- Eşinin çalışmakta olduğu kurumdan / kuruluştan alınacak görev yeri belgesi,
Eşi; kamu kurum ve kuruluşları dışında 506 sayılı Sosyal Sigortalar Kanunu
kapsamında sigortalı işçi statüsünde çalışanlardan;
(http://mevzuat.basbakanlik.gov.tr/mevzuat/metinx.asp?mevzuatkod=1.5.506&sourceXmlSearch=)
1- Elektronik Başvuru Formu,
2- Eşinin çalışmakta olduğu iş yerinden alınacak görev yeri belgesi,
3- Eşinin çalışmakta olduğu işyerinin çalışır durumda olduğunu gösterir bağlı
bulunduğu vergi dairesinden veya ilgili meslek teşekkülünden alınacak belge,
4- Başvuru tarihinde eşinin sigortalılığının hâlen devam ettiğini gösterir belge,
Eşi; 1479 sayılı Esnaf ve Sanatkârlar ve Diğer Bağımsız Çalışanlar Sosyal Sigortalar
Kurumu Kanunu (Bağ-Kur) kapsamında çalışanlar ile 2926 sayılı Tarımda Kendi Adına ve
Hesabına Çalışanlar Sosyal Sigortalar Kanunu kapsamında tarımsal faaliyette bulunanlardan;
(http://mevzuat.basbakanlik.gov.tr/mevzuat/metinx.asp?mevzuatkod=1.5.1479&sourceXmlSearch=)
(http://mevzuat.basbakanlik.gov.tr/mevzuat/metinx.asp?mevzuatkod=1.5.2926&sourceXmlSearch=)
1- Elektronik Başvuru Formu,
2- Eşinin iş yerinin çalışır durumda olduğunu gösterir vergi dairesinden alınacak belge
(Tarımda kendi hesabına çalışanlar için ilgili kurum / kuruluşlardan alınacak
faaliyet belgesi),
3- Başvuru tarihinden itibaren eşinin geriye dönük iki yıllık süre içinde en az on iki ay
sigortalı hizmeti olduğunu, sigortalılığının hâlen devam ettiğini ve prim borcu
bulunmadığını ya da borcunun taksitlendirildiğini gösterir Bağ-Kur'dan alınacak
belge istenecektir.

2.3. Öğrenim Durumu Özrü
2.3.1. Zorunlu çalışma yükümlülüğünü tamamlamış olmaları kaydıyla Talim ve Terbiye
Kurulunun öğretmenliğe atanacakların mezun oldukları yükseköğretim programları ile aylık
karşılığı okutacakları derslere ilişkin kararında belirtilen bütün öğretmenlik alanları ile aylık
karşılığı okutacakları derslerde veya eğitim bilimlerinde yurt içindeki yükseköğretim
kurumlarında bilimsel hazırlık, yabancı dil hazırlık ve tez dönemi dâhil (tezli/tezsiz) yüksek lisans
veya doktora eğitimine devam etmekte olan öğretmenler, öğrenim gördükleri yükseköğretim
kurumlarının bulunduğu yere atanmak üzere yer değişikliği isteğinde bulunabileceklerdir.
Örnek 1: Eğitim kurumlarımızda Sınıf Öğretmeni olarak görev yapan bir öğretmen,
Kimya Öğretmenliği bölümü mezunu olduğu varsayıldığında, Kimya öğretmenlerinin aylık
karşılığı okutacakları derslerde veya Bilgisayar, Eğitimde Ölçme ve Değerlendirme, Eğitim
Programları Öğretimi ve benzeri öğretmenlik alanlarında yapmakta olduğu lisansüstü öğrenime
bağlı olarak,
Örnek 2: ODTÜ Kimya Öğretmenliği Bölümü mezunu olan ancak İngilizce
Öğretmenliğine atanmış bir öğretmen ?Mütercim-Tercümanlık? alanında yapmakta olduğu
lisansüstü öğrenime bağlı olarak
yer değiştirme isteğinde bulunabilecektir.
2.3.2. Türkiye Orta Doğu Amme İdaresi Enstitüsü (TODAİE) ile ortaöğretime alan
öğretmeni yetiştirmeye yönelik Orta Öğretim Alan Öğretmenliği Tezsiz Yüksek Lisans
programına (Pedagojik Formasyona yönelik) devam etmekte olanlar, özel öğrenci statüsünde
lisansüstü eğitim derslerine devam etmekte olanlar ve kayıtlarını dondurmuş olanlar ile lisans
düzeyinde bir yükseköğrenim programına kayıt hakkı kazanan öğretmenlerin yer değiştirme
istekleri değerlendirmeye alınmaz.
Öğrenim durumu özründen yer değişikliği talebinde bulunacaklardan istenecek belgeler:
1- Elektronik Başvuru Formu,
2- Başvuru tarihi itibarıyla hazırlık sınıfı, yüksek lisans veya doktora öğrenimine
kayıtlı ve hâlen devam etmekte olduğunu gösterir son bir ay içinde alınmış belge,
3. Zorunlu Çalışma Yükümlülüğüne Bağlı Yer Değiştirmeler
Bakanlık öğretmen kadrolarına 11/06/2000 tarihinden sonra göreve başlayanlar zorunlu
çalışma yükümlüsüdür. Bunlardan; 11/06/2000 - 31/07/2004 tarihleri arasında göreve başlamış
olanlar bu yer değiştirme döneminde zorunlu çalışma yükümlülüğünü yerine getirmek üzere
elektronik başvuru formu dolduracaklardır.
3.1. Bunlardan;
? Zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen il/ilçelerde hiç çalışmamış olanlar,
Herhangi bir nedenle Birinci Hizmet Bölgesi kapsamındaki illere yer değiştirenlerden
zorunlu hizmet bölgesindeki hizmetini tamamlamasına;
? 04/03/2006 tarihinden önce göreve başlamış olanlardan bir yıl ve daha fazla,
? 04/03/2006 tarihinden sonra göreve başlamış olanlardan ise altı ay ve daha fazla
sürede eksik kalanlar zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen il/ilçelerdeki eğitim
kurumlarına atanacaklardır.
3.2. Zorunlu çalışma yükümlüsü olan öğretmenlerden;
3.2.1. Bakanlığımız merkez, taşra ve diğer kamu kurum ve kuruluşlarında geçici olarak
görevlendirilenler ile eşi 657 sayılı DMK'nin 4/B kapsamında sözleşmeli öğretmen olarak
çalışanlar,
3.2.2. Özür durumlarına bağlı olarak zorunlu hizmet bölgesi illerinden Birinci Hizmet
Bölgesi kapsamındaki illere (D ve E sınıfı ilçeler hariç) atanmış olup özür durumu ortadan
kalkanlar, eksik kalan zorunlu hizmetlerini tamamlamak üzere özür durumlarının ortadan kalktığı
tarihten itibaren,
3.2.3. Olağanüstü hâllere bağlı olarak Birinci Hizmet Bölgesi kapsamındaki illere (D
ve E sınıfı ilçeler hariç) yer değiştirme suretiyle atananlar, bu görevlerine başladıkları tarihten
itibaren bir yıllık süreyi tamamladıktan sonra
ilk yer değiştirme döneminde zorunlu çalışma yükümlülüğünü yerine getirmek üzere
yer değiştirme formu doldurmak zorundadırlar.
3.3. Bakanlık kadrolarında 11/06/2000 tarihinden sonra öğretmen olarak ilk defa
göreve başlayanlar;
a) Üçüncü Hizmet Bölgesi içindeki illerde en az üç,
b) İkinci Hizmet Bölgesi içindeki illerde en az dört,
c) Birinci Hizmet Bölgesine dâhil illerin (D) ve (E) sınıfı ilçelerinde en az beş
yıl veya birden fazla bölgede toplam dört yıl çalışmakla yükümlüdürler.
Zorunlu çalışma yükümlüsü öğretmenler bu yükümlülüklerini, zorunlu çalışma
yükümlülüğü öngörülen hizmet bölgelerine dâhil illerden birinde yerine getirebilecekleri gibi,
birden fazla ilde veya ilçede de yerine getirebilirler. Ancak, bu bölünme sonucu her hizmet
bölgesinde veya içindeki illerde ya da ilçelerde geçirilmesi gereken çalışma süresi iki yıldan az
olamaz.
3.4. Zorunlu çalışma yükümlüsü olup ilk defa sağlık durumu özrünü beyan eden
öğretmenlerin yer değiştirme formunun doldurulması sağlanacaktır. Bunların atamaları yapılacak;
ancak işlem aşamasında ilişikleri kesilmeyecektir. Sağlık kurulu raporları öğretmenin atandığı
illerdeki il sağlık müdürlüklerine gönderilerek, ?Raporda belirtilen hastalığın o ildeki sağlık
kurumlarında tedavi edilip edilemeyeceği? hususunda görüş sorulacaktır. Buradan ?Hastalığın
tedavisinin o ilde mümkün olmadığı ya da hastalığın tedavi edilebileceği sağlık ünitesi veya
uzman doktor bulunmadığı? şeklindeki görüş alınması hâlinde, öğretmene ait belgeler ile
tedavisinin yapılabileceği en fazla beş il tercihinin belirtildiği dilekçesi ilgili atama dairesine
gönderilecektir.
Bu durumdaki öğretmenlerin tedavi olabileceği zorunlu çalışma öngörülen illere yer
değiştirme suretiyle atama işlemi Bakanlıkça gerçekleştirilecektir. Atandığı ilde tedavisi mümkün
olanların kararnameleri tebliğ edilerek ilişikleri kesilecektir.
Zorunlu çalışma yükümlüsü öğretmenlerden; sağlık özründen görev yeri değiştirilen
veya zorunlu çalışma yükümlülüğü ertelenenler, yer değiştirmelerine veya zorunlu çalışma
yükümlülüklerinin ertelenmesine esas olan hastalılıklarının tedavilerinin hâlen devam ettiğini yeni
tarihli sağlık kurulu raporu ile belgelendirenlerden, istekleri dışında, elektronik başvuru formunun
doldurulması istenmeyecektir.
Bu durumdaki öğretmenlerden; yer değiştirmelerine veya zorunlu çalışma
yükümlülüklerinin ertelenmesine esas olan raporlardan farklı aile bireyine ait olması veya rapor
içeriğinin farklı tanılara ilişkin olması durumunda sağlık durumu özrü sürecine ilişkin inceleme,
değerlendirme işlemleri ilk defa sağlık durumu özrü beyan edenlerde olduğu gibi yeniden
başlatılacaktır.
Örnek: 2006 yılında annesinin sağlık durumu özründen zorunlu çalışma yükümlülüğü
ertelenen bir öğretmenin 2007 yılında annesine alacağı rapordaki hastalık tanısının farklı olması
veya babasına almış olduğu sağlık kurulu raporunu ibraz ettiği takdirde söz konusu raporu
atandığı ilin sağlık müdürlüğüne sorulmak suretiyle yukarıda belirtilen süreç işletilecektir. Bu
süreç sonunda zorunlu çalışma yükümlülüğünün ertelenip ertelenmeyeceği hususu yeniden
değerlendirilecektir.
3.5. Yüksek lisans veya doktora öğrenimine devam eden zorunlu çalışma yükümlüsü
öğretmenlerden;
? Zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen illerde görevli iken öğrenim durumu
özründen Birinci Hizmet Bölgesi illerine görev yeri değiştirilen,
? 04/03/2006 tarihinden önceki yer değiştirme dönemlerinde lisansüstü öğrenim
yapmaları nedeniyle zorunlu çalışma yükümlülükleri ertelenen,
? Birinci Hizmet Bölgesi illerinde görevli olup, 04/03/2006 tarihinden önce yüksek
lisans veya doktora öğrenimine devam eden
öğretmenlerin zorunlu çalışma yükümlülükleri, yüksek lisans veya doktora
öğrenimlerini tamamlayıncaya kadar erteleneceğinden, bu durumdaki öğretmenlerden yer
değiştirmeleri için elektronik başvuru formunun doldurulması istenmeyecektir. Bunlardan yüksek
lisansını tamamlayıp 04/03/2006 tarihinden sonra doktora eğitimine kayıt yaptıranların zorunlu
çalışma yükümlülüğü ertelenmeyeceğinden elektronik başvuru formu doldurulacaktır.
3.6. Zorunlu çalışma yükümlülüğünü yapmakta iken Birinci Hizmet Bölgesi
kapsamındaki illere yer değiştiren öğretmenlerin öngörülen zorunlu çalışma yükümlülüğü;
? 04/03/2006 tarihinden önce göreve başlayanlarda bir yıldan,
? 04/03/2006 tarihinden sonra göreve başlayanlarda altı aydan
daha az süre kalanların zorunlu çalışma yükümlülüğünü tamamlanmış sayılacaktır.
Örnek 1: 01 Eylül 2003 tarihinde Muş ilinde göreve başlayan öğretmenimiz, sağlık
özründen dolayı 31 Ocak 2006 tarihinde (04/03/2006'dan önce) Eskişehir ilinin Atatürk
Lisesi'ndeki görevine başlaması durumunda, eksik kalan 7 aylık süre tamamlanmış sayılacaktır.
Örnek 2: 01 Eylül 2004 tarihinde Kars ilinde göreve başlayan öğretmenimiz, sağlık
özründen dolayı 01 Nisan 2007 tarihinde (04/03/2006'dan sonra) Ankara ilinin Yenimahalle
ilçesindeki Atatürk İlköğretim Okulu'ndaki görevine başlaması durumunda, eksik kalan 5 aylık
süre tamamlanmış sayılacaktır.
Örnek 3: Hâlen Kastamonu ilinde görev yapan zorunlu çalışma yükümlüsü
öğretmenimizin, bu ilde 01 Eylül 2003 tarihinde göreve başladığı varsayıldığında bu
öğretmenimiz zorunlu hizmetini 01 Eylül 2007 tarihinde tamamlayacaktır. 31 Temmuz 2007
tarihinde zorunlu hizmetini tamamlamamış olan bu öğretmenimiz 1 aylık eksik hizmetinden
dolayı zorunlu çalışma öngörülen yerler dışına isteğe bağlı yer değiştirme başvurusu
yapamayacaktır.
3.7. Zorunlu çalışma yükümlüsü öğretmenlerden bu yükümlülüğün öngörüldüğü il veya
ilçelerde görevli olanlar, 31 Temmuz tarihi itibarıyla bulunduğu ilde iki yılını dolduranlar,
zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen hizmet bölgelerindeki il ve ilçelerde zorunlu çalışma
yükümlülüklerini yerine getirmek üzere yer değiştirme isteğinde bulunabileceklerdir.
Örnek: 15/02/2005 tarihinde Yozgat ili Sorgun ilçesi Sorgun lisesinde göreve başlayan
bir öğretmen, zorunlu çalışma yükümlülüğünü tamamlamak üzere Ankara ilinin (D) ilçe sınıfında
olan Şereflikoçhisar ilçesine atanmak üzere yer değişikliği isteğinde bulunabilecektir.
3.8. Birinci Hizmet Bölgesi kapsamındaki illerde görevli bulunanlar, adaylıklarının
kaldırılmasını izleyen atama döneminden başlayarak, istemeleri hâlinde zorunlu çalışma
yükümlülüklerini yerine getirmek üzere İkinci veya Üçüncü Hizmet Bölgesine dâhil illere veya
Birinci Hizmet Bölgesindeki (D) ve (E) sınıfı ilçelere zorunlu çalışma yükümlülüğünü yerine
getirmek üzere atanma isteğinde bulunabileceklerdir.
Ancak bu durumdaki öğretmenler, atanmak istedikleri yerlere hizmet puanı yetersizliği
nedeniyle atamaları yapılamadığı takdirde bulundukları eğitim kurumundaki görevine devam
edeceklerdir.
Örnek: 15/02/2006 tarihinde Ankara ilinin Keçiören Lisesinde göreve başlayan bir
öğretmen zorunlu çalışma yükümlülüğünü yerine getirmek üzere ihtiyaç bulunması hâlinde
Ankara ilinin (D) ve (E) ilçelerine veya zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen ikinci ya da
üçüncü hizmet bölgelerindeki illere (Şanlıurfa, Van vb.) atanma isteğinde bulunabilecektir.
3.9. 11/06/2000-31/07/2004 tarihleri arasında göreve başlayan zorunlu çalışma
yükümlüsü öğretmenlerden, Birinci Hizmet Bölgesi illerinin (D) ve (E) sınıfı ilçelerindeki eğitim
kurumlarına atanmak için il içinde yer değiştirme başvurusunda bulunmuş olup Mayıs ayının ilk
haftasında yapılacak il içi yer değiştirmelerinde hizmet puanın yetersizliği nedeniyle
atanamayanlar, zorunlu çalışma yükümlülüğünü öngörülen il/ilçelere yer değiştirmeye tabi
tutulacaklarından başvuru formunun doldurulması sağlanacaktır. Bu durumdaki öğretmenlerin il
içi sıraları iptal edilecektir.
3.10. Eşi farklı ilde herhangi bir sosyal güvenlik kurumuna tabi olarak görev yapan (eşi
zorunlu çalışma yükümlüsü öğretmen olanlar hariç) ve Yönetmelikte belirtilen eş durumu
belgelerini ibraz eden zorunlu çalışma yükümlüsü öğretmenler, eş durumu özründen yer
değiştirme isteğinde bulunması sağlanacaktır. Bunlardan zorunlu çalışma yükümlülüğünü yerine
getirmek üzere elektronik başvuru formu doldurması istenmeyecektir.
3.11. Birinci Hizmet Bölgesinin A, B ve C sınıfı ilçelerinde görevli zorunlu çalışma
yükümlüsü öğretmenler, D ve E sınıfı ilçelerindeki eğitim kurumlarında görevlendirilmeyecektir.
Zorunlu durumlarda görevlendirildiği takdirde, D ve E sınıfı ilçelerinde geçirilen bu süreler
zorunlu çalışma süresinden sayılmayacaktır.
Örnek: Kadrosu Ankara ili Keçiören ilçesi Kanuni Lisesi'nde bulunan zorunlu çalışma
yükümlüsü Matematik öğretmeninin, zorunlu çalışma öngörülen Haymana ilçesi Haymana
Endüstri Meslek Lisesi'nde görevlendirilmesi durumunda, Haymana Endüstri Meslek Lisesi'nde
geçirdiği süre zorunlu çalışma süresinden sayılmayacaktır.
3.12. Zorunlu çalışma yükümlüsü öğretmenlerden görev yaptığı ilin dışında farklı bir
ilde yüksek lisans ya da doktora öğrenimini yapmakta olanlar zorunlu çalışma yükümlülüğü
öngörülen il/ilçelere yer değiştirmeye tabi tutulacaktır.
Örnek: Manisa ilinde görev yapan bir öğretmen, İzmir'de yüksek lisans öğrenimini
yapıyorsa, görevli olduğu il ile öğrenim gördüğü ilin farklı olması nedeniyle zorunlu çalışma
yükümlülüğü öngörülen il/ilçelere yer değiştirmeye tabi tutulacaktır.
3.13. 04/03/2006 tarihinde yürürlüğe giren Yönetmelik ile zorunlu çalışma
yükümlülüğü öngörülen il ve ilçeler kapsamına alınan yerlerde Yönetmeliğin yürürlüğe girdiği
tarihten önce çalışmış olanlar ile hâlen görevli olanların bu süreleri zorunlu çalışma
yükümlülüğünden sayılacaktır.
Örnek: Ankara ilinin (C) sınıfı ilçesi iken 04/03/2006 tarihinde zorunlu çalışma
yükümlülüğü öngörülen ilçeler kapsamında (D) sınıfı ilçesine alınan Şereflikoçhisar ilçesinde bu
tarihten önce geçirilmiş süreler zorunlu çalışma yükümlülüğünden sayılacaktır.
3.14. Zorunlu çalışma yükümlülüğüne tabi öğretmenlerin; zorunlu çalışma
yükümlülüğü öngörülen hizmet bölgelerindeki Bakanlığa bağlı resmî eğitim kurumlarında fiilen
öğretmen olarak geçirdikleri hizmet süreleri zorunlu çalışma süresinden sayılır.
Bu süreler içinde olmakla birlikte;
a) Yılda bir defada veya parça parça toplam doksan günden fazla bölge dışında yurt
içinde ve yurt dışında geçen geçici görev süreleri,
b) Aylıksız izinli olarak geçirilen süreleri (04/03/2006 tarihinden önce askerlikte
geçirilen süreler hariç),
c) Millî Eğitim Akademisi ve Türkiye ve Orta Doğu Amme İdaresi Enstitüsünde
geçirilen süreleri,
d) Ücretli ve vekil öğretmenlikte geçirilen süreler ile zorunlu çalışma yükümlülüğü
öngörülen iller dışında vekâleten geçirilen hizmet süreleri,
e) Görevi ile ilgili olsun veya olmasın herhangi bir suçtan tutuklanan veya gözaltına
alınanların; 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 143'üncü maddesinde sayılan durumların
gerçekleşmesi durumunda zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen bölgeler dışında geçirdikleri
süreler
(http://mevzuat.basbakanlik.gov.tr/mevzuat/metinx.asp?mevzuatkod=1.5.657&sourceXmlSearch=)
zorunlu çalışma süresinden sayılmayacaktır.
3.15. Her ikisi de öğretmen olup farklı illerde görevli olan öğretmenlerden birinin
zorunlu çalışma yükümlülüğünü tamamlamış ya da bu yükümlülükten muaf olması durumunda
diğer eşten zorunlu çalışma yükümlülüğünü yerine getirmek üzere elektronik başvuru formunun
doldurulması istenmeyecektir.
Örnek: Sivas ilinde görevli olup zorunlu çalışma yükümlülüğünü 31 Temmuz tarihine
göre tamamlayacak veya tamamlamış olan öğretmenin Kayseri ilinde görev yapan zorunlu
çalışma yükümlüsü eşinden zorunlu çalışma yükümlülüğünü yerine getirmek üzere elektronik
başvuru formunun doldurulması istenmeyecektir.
3.16. Her ikisi de öğretmen olup farklı illerde görevli olan eşlerden birinin zorunlu
çalışma yükümlülüğünü tamamlamamış ya da bu yükümlülükten muaf olmaması durumunda
diğer eşten zorunlu çalışma yükümlülüğünü yerine getirmek üzere elektronik başvuru formunun
doldurulması istenecektir.
Örnek: Sivas ilinde görevli olup zorunlu çalışma yükümlülüğünü henüz
tamamlamamış olan öğretmenin Kayseri ilinde görev yapan zorunlu çalışma yükümlüsü ve üç
yılını dolduran eşi zorunlu çalışma yükümlülüğüne tabi tutulacaktır.
3.17. Birinci Hizmet Bölgesinin farklı illerinde görev yapanlardan her ikisi de zorunlu
çalışma yükümlüsü olan öğretmenlerin, zorunlu hizmet bölgesi kapsamında bulunan eğitim
kurumları olacak şekilde aile bütünlüğünü de dikkate alarak tercihlerini yapmaları gerekmektedir.
Buna rağmen farklı illere atanmaları hâlinde, eşinin atandığı ile gitmek isteyenlerin,
görev yerlerinden ayrılmadan iptal teklifleri yapılacak ve yaz tatili özür durumuna bağlı yer
değiştirme dönemi birinci grup başvuru takviminde eş durumu özründen yer değiştirme isteğinde
bulunmaları sağlanacaktır. Bu durum eğitim kurumu müdürlüğü ile il ve ilçe millî eğitim
müdürlüklerince takip edilecektir.
3.18. Birinci Hizmet Bölgesi kapsamındaki illerde 11/06/2000-31/072004 tarihleri
arasında göreve başlayanlardan, eşi aday olanlar hariç zorunlu çalışma yükümlüsü öğretmen eşten
zorunlu çalışma yükümlülüğünü yerine getirmek üzere elektronik başvuru formunun doldurulması
istenecektir. Eşi de eş durumu özründen yer değiştirme isteğinde bulunabilecektir. Zorunlu hizmet
bölgesine atanan eş, eş durumu özründen eşinin bulunduğu ile, yer değiştirme isteğinde
bulunamayacaktır.

4. Zorunlu Çalışma Yükümlülüğüne Tabi Tutulmayacaklar
4.1. Zorunlu çalışma öngörülen farklı bölgelerdeki iller kapsamında iki yıldan daha az
sürede görev yaptıktan sonra özür durumuna bağlı olarak zorunlu çalışma öngörülen hizmet
bölgesi kapsamındaki diğer illere atanan öğretmenler, her iki bölgede toplam dört yıl çalışmış
olması hâlinde zorunlu çalışma yükümlülüğünü tamamlamış sayılacağından zorunlu yer
değiştirmeye tabi tutulmayacaktır.
Örnek: Zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen iller arasında yer alan Muş ilinde bir
yıl üç ay süreyle görev yapan öğretmen özür durumundan Ankara ilinin zorunlu çalışma
yükümlülüğü öngörülen Haymana ilçesinde iki yıl dokuz ay çalışması hâlinde toplam dört yıl
çalışmış olduğundan zorunlu çalışma yükümlülüğünü tamamlamış sayılacaktır.
4.2. Zorunlu çalışma yükümlüsü öğretmenlerin eş durumu özrüne ilişkin diğer
belgelerinin tam olduğunu ve eşlerine ait Yönetmelikte öngörülen sigorta süresini kılavuz ekinde
belirtilen özür durumuna bağlı yer değiştirme başvurularının son günü itibarıyla dolduracaklarını
bir dilekçe ekinde ibraz edenlerden zorunlu çalışma yükümlülüğünü yerine getirmek üzere
istekleri dışında elektronik başvuru formunun doldurulması istenmeyecektir.
Ancak, bu öğretmenlerden başvuruların son günü itibarıyla sigorta süresini
doldurduğuna ilişkin belgeyi ibraz edemeyenler ile zorunlu çalışma yükümlülüğü eş durumu özrü
nedeniyle ertelenen ve eşinin görevli olduğu ile, özür durumundan başvuru yapmayanların
bilgileri Bakanlığın Öğretmen Atama ve Yer Değiştirme Dairesi Başkanlığına Eylül ayının ilk
haftasında bildirilecek ve atamaları Bakanlıkça Eylül ayı içinde gerçekleştirilecektir.
4.3. 11/06/2000-31/07/2004 tarihleri arasında göreve başlamakla birlikte;
a. Sağlık özründen iller arasında görev yeri değiştirilmiş olanlar ile zorunlu çalışma
yükümlülüğü ertelenmiş olanlardan, bu işlemlere gerekçe olan sağlık kurulu
raporunda belirtilen hastalığının tedavisinin hâlen devam ettiğini sağlık kurulu
raporu ile belgelendirenler,
b. Eş durumu özrünü belgelendirenler,
c. Görev yaptığı ilde 04/03/2006 tarihinden önce yüksek lisans veya doktora
öğrenimine kayıt yaptıran ve öğreniminin devam ettiğini belgelendirenler,
d. Kamu görevlisi, er veya erbaş olarak görev yaparken şehit / malul olanın öğretmen
eşi, çocukları ile anne, baba ve kardeşleri,
e. Tüm vücut fonksiyon kaybı oranı %40 ve üzerinde bulunduğuna dair sağlık kurulu
raporu ibraz edenler,
f. Kendisi veya öğretmen eşi askerde olanlar,
g. Eşi aynı ilde aday öğretmen olanlar
2007 yer değiştirme döneminde zorunlu çalışma yükümlülüğüne tabi
tutulmayacaklarından istekleri dışında elektronik başvuru formunun doldurulması
istenmeyecektir.

5. Zorunlu Çalışma Yükümlülüğünün Ertelenmesi
5.1. Her ikisi de öğretmen olan eşlerden birinin zorunlu çalışma yükümlülüğünü
tamamlamış veya bu yükümlülüğe tabi olmaması hâlinde diğer eşin, eşinin zorunlu çalışma
yükümlülüğünü tamamlamış ya da muaf olduğunu belgelendirmesi hâlinde zorunlu çalışma
yükümlülüğü ertelenecektir.
5.2. 11/06/2000 tarihinden sonra göreve başlayan öğretmenlerden Birinci Hizmet
Bölgesindeki illerde görevli olanlar ile zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen illerde görevli
iken Birinci Hizmet Bölgesine dâhil illere sağlık, eş ve öğrenim durumu özründen dolayı yer
değiştirme suretiyle atamaları yapılanların başvuru süresi içinde görevli oldukları eğitim
kurumuna özürlerinin devam ettiğini belgelendirmeleri durumunda zorunlu çalışma
yükümlülükleri ertelenecektir.
5.3. Alanları bakımından zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen hizmet bölgelerinde
çalışma imkânı bulunmayanların, zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen bölgelerde
öğrenimlerine göre atanabilecekleri alanlarda bölüm veya meslek alanı açılıncaya kadar zorunlu
çalışma yükümlülükleri ertelenir.
5.4. Her ikisi de zorunlu çalışma yükümlüsü öğretmen olan eşlerden birisi Birinci Hizmet
Bölgesi kapsamındaki aynı ilin (D) veya (E) sınıfı ilçesinde görev yapıyorsa, (A), (B) veya (C)
sınıfı ilçelerinden birinde görevli zorunlu çalışma yükümlüsü diğer eşten, aynı ilin (D) ve (E)
sınıfı ilçeleri dışındaki zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen illere isteği dışında elektronik
başvuru formunun doldurulması istenmeyecektir.
Örnek: Adana ilinin (D) sınıfı ilçesi olan Pozantı'da görevli öğretmenin, (B) sınıfı ilçesi
olan Yumurtalık'ta görevli öğretmen eşinden, zorunlu çalışma yükümlüsü olmasından dolayı,
Adana ilinin (D) ve (E) sınıfı ilçeleri dışındaki zorunlu çalışma yükümlülüğü öngörülen illere
isteği dışında elektronik başvuru formunun doldurulması istenmeyecektir.

6. Hizmetin Gereği Olarak Yapılacak Yer Değiştirmeler
6.1. Haklarında yapılan soruşturma sonucunda görev yerinin değiştirilmesi uygun
görülenlerin,
6.2. Son iki yılda üst üste olumsuz sicil almış olanların
görev yerleri hizmetin gereği olarak değiştirilebilir.
Bunlardan zorunlu çalışma yükümlülüğünü tamamlamamış olanlar, zorunlu çalışma
yükümlülüğünü tamamlayabileceği başka bir hizmet bölgesine dâhil il veya ilçelerin eğitim
kurumlarına atanır.
Görev yerleri bu şekilde değiştirilenler, aradan üç yıl geçmedikçe daha önce görev
yaptığı ile, yer değiştirme isteğinde bulunamazlar.
Bu durumdaki öğretmenler, aradan üç yıl geçtikten sonra eski görev yerlerine dönme
isteğinde bulunabilir. Bu sürenin sonunda daha önce görevli oldukları illere veya yerleşim
yerlerine dönme istekleri, yer değiştirme döneminde ve yer değiştirmeye ilişkin genel hükümler
çerçevesinde değerlendirilir.

7. Olağanüstü Hâllere Bağlı Yer Değiştirmeler
Bulundukları görev yerinde veya ilde çalışılması gereken süreyi tamamlayıp
tamamlamadıklarına bakılmaksızın;
7.1. Genel hayatı etkileyen deprem, su baskını, yangın ve benzeri doğal afetler
nedeniyle, kendileri veya bakmakla yükümlü olduğu yakınlarından maddi veya manevi zarara
uğrayanlar, bu durumlarını kriz merkezlerinden alacakları belgenin o ilin en üst mülki amirinin
uygun görmesi kaydıyla olay tarihinden itibaren bir yıl içinde yer değiştirme isteğinde
bulunabilirler.
7.2. Özel hayatını etkileyen olumsuz nedenlere bağlı olarak görevini bulunduğu yerde
verimli biçimde yerine getirme imkânı kalmadığını savcılık veya güvenlik birimlerine intikal
etmiş ve kanıtlanmış olaylara ilişkin düzenlenmiş belgelerle bildiren öğretmenlerden, o ilin
valisince yaptırılacak inceleme ve değerlendirme sonucu görev yeri değişikliği rapor ile teklif
edilen ve uygun görülenler, iller arasında görev yerlerinin değiştirilmesini isteyebilirler. Bu
durumdaki öğretmenlerin, ülke genelindeki dengeli dağılımı da dikkate alınarak alanında norm
kadro açığı bulunan illere/eğitim kurumlarına,
Bunlardan zorunlu çalışma yükümlüsü olan öğretmenler, İkinci ve Üçüncü Hizmet
Bölgesi kapsamındaki alanında norm kadro açığı bulunan il veya ilçelerdeki eğitim kurumlarına
yer değiştirme istekleri Bakanlıkça değerlendirilir.
7.3. Eşi ölen öğretmenler, eşinin ölüm tarihinden itibaren bir yıl içinde yer değiştirme
isteğinde bulunabilirler. Bunların görev yerleri alanlarında ihtiyaç duyulan eğitim kurumlarına
belirlenir.
7.4. Terör eylemleri etkisi ve sebebiyle şehit olan veya çalışamayacak derecede malul
olan ya da malul olup da çalışabilir durumda olan kamu görevlileri ile er ve erbaşların, öğretmen
olarak görev yapan eş ve çocukları ile anne, baba ve kardeşleri yer değiştirme isteğinde
bulunabilirler. Bu öğretmenlerin yer değişikliği istekleri, yer değiştirme dönemi ile sınırlı
olmaksızın ve atanacakları yerde alanlarında ihtiyaç bulunan sıra kapsamı dışındaki eğitim
kurumları olacak şekilde, bunun mümkün olmaması hâlinde ise alanlarında norm kadro açığı bulunması şartına bağlı kalınmadan tercihleri doğrultusunda gerçekleştirilir (06/04/2007 tarih ve
26485 sayılı Resmî Gazete, http://rega.basbakanlik.gov.tr ).
Bu kapsamda başvuruda bulunacaklardan istenecek belgeler:
? Elektronik Başvuru Formu,
? 7.1. maddesine göre başvuranlardan maddi veya manevi zarara uğradığına ilişkin
kriz merkezinden alınmış ve mülkî idare amirince onaylı belge,
? 7.2. maddesine göre başvuranlardan yer değiştirmeye esas olacak inceleme raporu,
? 7.1. ve 7.2. maddelerine göre başvuranlardan eşlerden her ikisi de Bakanlık
personeli olarak görev yapanların birlikte atanabilmeleri bakımından çalışmakta
olduğu kurumdan alınacak görev yeri belgesi,
? Kamu görevlisi, er veya erbaş olarak görev yaparken şehit / malul olanlara ilişkin
Şehitlik Belgesi / Malullük Belgesi,
? Eşi ölenler için Ölüm Kâğıdı.

B- BAŞVURULAR VE TERCİHLER
İller arası yer değiştirme isteğinde bulunacak öğretmenler; öncelikle T.C. Kimlik Numarası
ile http://ilsis.meb.gov.tr internet adresine giriş yaparak İLSİS Özlük Modülü'ndeki kimlik, öğrenim
durumu, hizmet puanı, Bakanlık atama alanı ve benzeri bilgilerinin doğru olup olmadığını kontrol
edeceklerdir. Bilgilerinde eksiklik ya da yanlışlık bulunanlar belgeleriyle birlikte yazılı olarak görevli
oldukları eğitim kurumu müdürlüklerine başvurarak gerekli düzeltmenin yapılmasını sağlayacaklardır.
1. Başvuru Yerleri ve Süresi
1.1. Yer değiştirme isteğinde bulunacak öğretmenler yer değiştirme takviminde
belirtilen süre içinde, internet bağlantısı olan herhangi bir bilgisayardan http://ilsis.meb.gov.tr
internet adresindeki elektronik başvuru formunu doldurmak suretiyle görevli oldukları eğitim
kurumu müdürlüğüne başvuracaklardır.
1.2. Müdürlüğü müstakil olmayan okullarda görevli öğretmenler başvurularını bağlı
oldukları il/ilçe millî eğitim müdürlüklerine yapacaklardır.
2. Tercihler
2.1. İsteğe bağlı yer değiştirme talebinde bulunacak öğretmenler; il millî eğitim
müdürlüklerince belirlenen ve elektronik başvuru formuna yansıtılan eğitim kurumları arasından
alanlarında öğretmen ihtiyacı bulunan en fazla on eğitim kurumu tercihinde bulunabileceklerdir.
Bu tercihler aynı il veya ilçedeki eğitim kurumlarından olabileceği gibi farklı il ve ilçelerden de
toplam on eğitim kurumu olacak şekilde yapılabilecektir.
Eğitim kurumu tercihlerine atanamayan öğretmenler, ?Tercihlerime atanamadığım
takdirde, 1. tercihimin bulunduğu ildeki eğitim kurumlarına tercih dışı atanmak istiyorum.?
seçeneğini işaretlemesi hâlinde, tercih ettikleri eğitim kurumlarının bulunduğu illerden bir ili
tercih edecekler ve bu ildeki alanında norm kadro açığı bulunan diğer eğitim kurumlarına
değerlendirileceklerdir.
Zorunlu çalışma yükümlülüğüne tabi öğretmenler ise, tercihlerine atanamadıkları
takdirde, Bakanlıkça ihtiyaç bulunan eğitim kurumlarına bilgisayar kurasıyla atanacaklardır.
2.2. Özür durumuna bağlı yer değiştirmek isteyen öğretmenler;
1- Özürlerinin bulunduğu ildeki alanında en fazla on eğitim kurumunu tercih
edebileceklerdir. Özür durumunun bulunduğu yerleşim yerinde tercih edebileceği eğitim kurumu
bulunması hâlinde, eğitim kurumu tercih edilmeden dağıtım için il emrine atanma tercihi
yapılamayacaktır.
2- Özürlerinin bulunduğu yerleşim yerinde alanında tercih edeceği eğitim kurumu
bulunmaması veya hizmet puanı yetersizliğinden dolayı tercihlerine atanamaması durumunda
?Tercihlerime atanamadığım takdirde dağıtım için il emrine atanmak istiyorum / istemiyorum.?
seçeneklerinden birini tercih edebileceklerdir.
2.3. Okul Öncesi Öğretmenliği / Çocuk Gelişimi ve Eğitimi, İlköğretim Din Kültürü
ve Ahlak Bilgisi ve Bilgisayar Öğretmenleri aşağıda gösterilen mezuniyet durumlarına göre;
a) İlköğretim Din Kültürü ve Ahlak Bilgisi Öğretmenliği mezunları,
- İlköğretim okullarını,
b) Okul Öncesi ve Ana Okulu Öğretmenliği mezunları,
- İlköğretim okullarını,
- Ana okullarını,
c) Çocuk Gelişimi ve Eğitimi Öğretmenliği mezunları,
- Kız meslek liselerini,
- İlköğretim okullarını,
- Ana okullarını,
d) Matematik-Bilgisayar bölümü, İstatistik-Bilgisayar bölümü, Bilgisayar
Teknolojisi/Bilgisayar Teknolojisi ve Bilişim Sistemleri bölümü, Bilgisayar ve Öğretim
Teknolojileri Öğretmenliği mezunları;
-İlköğretim okullarını,
-Mesleki ve Teknik liseler hariç diğer liselerini
tercih edeceklerdir.
2.4. Yer değiştirme işlemleri eşzamanlı yapılacağından her ikisi de öğretmen olan eşler,
atama şartlarını taşımaları kaydıyla alanlarında norm kadro açığı bulunan aynı iller olacak şekilde
birlikte tercihte bulunacaklardır.
Yapılan değerlendirme sonucunda norm kadro açığı ya da alanında hizmet puanı
üstünlüğü ve tercih sıralamasına göre atanamayan eş, özür durumuna bağlı yer değiştirme
takviminde belirtilen dönemlerde başvurması hâlinde değerlendirmeye alınacaktır.
Her ikisi de öğretmen olan eşlerden; iller arası yer değiştirme şartlarını taşıdığı hâlde
yer değiştirme isteğinde bulunmayan veya aynı illeri tercih etmeyen eşin özür durumu başvurusu
bir yıl süreyle dikkate alınmayacaktır.
2.5. Fen, Sosyal Bilimler, Spor ve Anadolu türü liselerde kadrolu olarak görev yapan
öğretmenlerden;
1. Fen liselerindeki tüm alan öğretmenleri; Fen liseleri, Resim ve Müzik alanları hariç
Anadolu Güzel Sanatlar liseleri, Anadolu liseleri, Anadolu Meslek liseleri ve bunların dışında
kalan diğer genel liseler ile ortak alan öğretmenleri ilköğretim okullarını,
2. Sosyal Bilimler liselerindeki tüm alan öğretmenleri; Sosyal Bilimler liseleri, Resim
ve Müzik alanları hariç Anadolu Güzel Sanatlar liseleri, Anadolu liseleri, Anadolu Meslek liseleri
ve bunların dışında kalan diğer genel liseler ile ortak alan öğretmenleri ilköğretim okullarını,
3. Spor liselerindeki Beden Eğitimi öğretmenleri; Spor liseleri, Anadolu Güzel
Sanatlar liseleri, Anadolu Öğretmen liseleri, Anadolu liseleri, Anadolu Meslek liseleri ve bunların
dışında kalan diğer genel liseler ile ortak alan öğretmenleri ilköğretim okullarını,
4. Anadolu Güzel Sanatlar liselerindeki Resim, Müzik ve diğer alan öğretmenleri;
Anadolu Güzel Sanatlar liseleri, Anadolu liseleri, Anadolu Meslek liseleri ve bunların dışında
kalan diğer genel liseler ile ortak alan öğretmenleri ilköğretim okullarını,
5. Anadolu Öğretmen liselerindeki tüm alan öğretmenleri; Anadolu Öğretmen liseleri,
Resim ve Müzik alanları hariç Anadolu Güzel Sanatlar liseleri, Anadolu liseleri, Anadolu Meslek
liseleri ve bunların dışında kalan diğer genel liseler ile ortak alan öğretmenleri ilköğretim
okullarını,
6. Anadolu liselerindeki tüm alan öğretmenleri; Resim ve Müzik alanları hariç
Anadolu Güzel Sanatlar liseleri, Anadolu liseleri, Anadolu Meslek liseleri ve bunların dışında
kalan diğer genel liseler ile ortak alan öğretmenleri ilköğretim okullarını,
7. Anadolu Meslek liselerindeki (Anadolu Teknik, Anadolu Ticaret vb.) ilgili
Yönetmelikte belirtilen alan öğretmenleri; Resim ve Müzik alanları hariç Anadolu Güzel Sanatlar
liseleri, Anadolu liseleri, Anadolu Meslek liseleri ve bunların dışında kalan diğer genel liseler ile
ortak alan öğretmenleri ilköğretim okullarını,
8. Anadolu İmam-Hatip liselerindeki tüm alan öğretmenleri; Resim ve Müzik alanları
hariç Anadolu Güzel Sanatlar liseleri, Anadolu liseleri, Anadolu İmam-Hatip liseleri, Anadolu
Meslek liseleri ve bunların dışında kalan diğer genel liseler ile ortak alan öğretmenleri ilköğretim
okullarını
tercih edebileceklerdir.
3. Onay Süreci ve Takibi
3.1. Elektronik başvuru formunu dolduran öğretmenler varsa belgeleriyle birlikte
görevli oldukları eğitim kurumu müdürlüğüne başvuracaklardır. Eğitim kurumu müdürlükleri,
başvuru formundaki bilgi ve belgeleri kontrol ettikten sonra uygun olması hâlinde aynı gün
onaylayacak ve ilgili belgeler en kısa süre içinde ilçe / il millî eğitim müdürlüğüne ulaştırılacaktır.
3.2. Sağlık özründen yer değiştirme isteğinde bulunacak öğretmenler gerekli
belgeleri de eklemek suretiyle bir dilekçe ile görevli oldukları eğitim kurumu müdürlüklerine
başvuracaklardır. Yapılacak değerlendirmeler sonucunda görev yerlerinin değiştirilmesi uygun
bulunanların elektronik ortamda başvuru yapması sağlanarak onay işlemi gerçekleştirilecektir.
3.3. Sağlık durumu özrü ve MEB Öğretmenlerinin Atama ve Yer Değiştirme
Yönetmeliği'nin 32'nci maddesinde belirtilen olağanüstü hâllere bağlı yer değiştirme isteğinde
bulunacaklarda yer değiştirme takviminde belirtilen süre şartı aranmayacaktır.
(http://personel.meb.gov.tr/daireler/mevzuat/mevzuat_sorgu.asp?SIRA=MEV_BASLIK&TUR=3&ANAHTAR=&Sorg
u=Evet&dilim=2)
3.4. İsteğe ve zorunlu çalışma yükümlülüğüne bağlı olarak yer değiştirme
başvurusunda bulunan öğretmenler, başvurularının eğitim kurumu, ilçe ve il millî eğitim
müdürlüklerince onaylanıp onaylanmadığını http://ilsis.meb.gov.tr internet adresinden takip
edeceklerdir. Başvurularının onaylanmaması veya reddedilmesi gerekçelerini görerek yanlışlığın
ya da eksikliğin başvuru süresi içinde giderilmesini sağlayacaklardır.
3.5. Olağanüstü hâllere ve özür durumuna bağlı yer değiştirme başvurusunda
bulunan öğretmenler, başvurularının eğitim kurumu, ilçe ve il millî eğitim müdürlükleri yanında
Bakanlıkça da onaylanıp onaylanmadığını http://ilsis.meb.gov.tr internet adresinden takip
edeceklerdir. Başvurularının onaylanmaması veya reddedilmesi gerekçelerini görerek yanlışlığın
ya da eksikliğin başvuru süresi içinde giderilmesini sağlayacaklardır.

4. Başvuruların Geçersiz Sayılacağı Durumlar
4.1. Bakanlık atama alanı dışında başka bir alanda,
4.2. Gerekli şartları taşımadan,
4.3. ?Elektronik Başvuru Formu? dışında bir belgeyle,
4.4. Asılsız, gerçeğe aykırı, yanlış bilgi ve belgeyle,
4.5. Posta yoluyla,
4.6. İstenilen bilgileri uygun biçimde işaretlemeden,
4.7. ?Elektronik Başvuru Formu? çıktısı imzalanmadan,
4.8. ?Elektronik Başvuru Formu? çıktısı eğitim kurumu müdürünce imzalanıp
onaylanmadan,
4.9. Vekâlet olmadan başkasının adına
yapılan başvurular işleme alınmayacak, yer değiştirmeleri yapılmış olsa dâhi iptal
edilecektir.

C- ATAMALAR
1. Atamaların Yapılması
1.1. Yer değiştirme suretiyle atama isteğinde bulunan öğretmenlerin atamaları,
alanlarındaki norm kadro açığı ve tercihlerine göre, hizmet puanı üstünlüğü esas alınarak ülke
genelinde dengeli dağılım gözetilerek belirlenen kontenjan sınırlılığında yapılacaktır.
1.2. Sağlık, eş ve öğrenim durumundan yer değişikliği isteğinde bulunan
öğretmenlerin atamaları, özürlerinin bulunduğu il kapsamındaki eğitim kurumları ya da dağıtım
için il emrine olacak şekilde yapılacaktır.
1.3. İsteğe bağlı yer değiştirme talebinde bulunan öğretmenlerin atamaları tercih
ettikleri eğitim kurumları bazında değerlendirilecek, bu değerlendirme sonucunda tercih ettiği
eğitim kurumlarına atanamayanlar istemeleri durumunda birinci tercihindeki eğitim kurumunun
bulunduğu ildeki diğer eğitim kurumlarına atanacaktır.

1.4. Fen, Anadolu, Sosyal Bilimler ve benzeri türdeki eğitim kurumlarına, ilgili
mevzuatı çerçevesinde atanan öğretmenlerin yer değiştirme suretiyle atamaları, tercihleri
doğrultusunda aynı türdeki veya tercihlerinde belirtikleri diğer eğitim kurumlarına yapılacaktır.
Bunlardan tercih ettikleri eğitim kurumlarına hizmet puanı yetersizliği nedeniyle atanamayanlar
istemeleri durumunda o ildeki diğer eğitim kurumlarına atanacaklardır.

2. Yer Değiştirme Sonuçlarının Duyurulması
İller arasında yapılan yer değiştirmeler, atamaların yapıldığı gün Bakanlıkça
http://personel.meb.gov.tr internet adresinden duyurulacaktır.

3. Görevden Ayrılma ve Başlama İşlemleri
Görev yeri değiştirilen öğretmenlerin ilişik kesme ve göreve başlama işlemleri, EK-1
takvimde belirtilen süreler içinde gerçekleştirilecektir.
Yarıyıl ve yaz tatili dışında zamana bağlı olmadan yapılan atamalar da bu süreler
beklenmeyecektir. Kararnamelerin tebliğ tarihinden itibaren en geç on gün içinde ilişik kesme ve
göreve başlama işlemleri tamamlanacaktır.

4. Yer Değiştirme İşleminin İptali
İsteğe bağlı yer değiştirme işlemleri eşzamanlı yapıldığından, iptal talepleri
dikkate alınmayacaktır. Ancak, görev yeri değiştirilen öğretmenlerin Yönetmelikte belirtilen
belgeye dayalı atama tarihinden sonra oluşan özrü bulunması hâlinde durumları
değerlendirilebilecektir.
Özür durumundan yer değiştirme suretiyle ataması yapılanlardan özürleri ortadan
kalkan öğretmenlerin atamaları, görev yerlerinden ayrılmamış ve yerlerine atama yapılmamış
olması şartıyla tebliğ tarihinden itibaren on beş gün içinde başvurmaları hâlinde iptal edilebilir.

D- YAPILACAK İŞ VE İŞLEMLER
1. İl Millî Eğitim Müdürlüklerince Yapılacak İşlemler
1.1. Öğretmenlerin iller arası yer değiştirme sürecinin, başvuru ve atama işlemlerinin
başladığını Bakanlığın http://personel.meb.gov.tr internet adresinde yayınlanan Öğretmenlerin
İller Arası Yer Değiştirme Kılavuzu'nda yapılan açıklamalar çerçevesinde gerçekleştirileceğini
ilçe millî eğitim müdürlüklerine duyuracaklardır.
1.2. Alanında norm kadro açığı bulunan ve atama yapılacak eğitim kurumları,
Bakanlıkça verilen kontenjan ölçüsünde il millî eğitim müdürlüklerince İLSİS Kontenjan
Modülü'ne yansıtılacaktır.
1.3. Öğretmenlerin Bakanlıkça düzenlenen en son atama kararnamesindeki alanında
yer değiştirme başvurusunda bulunmaları sağlanacaktır.
1.4. Yer değiştirme isteğinde bulunacak öğretmenlerin; kimlik, öğrenim, hizmet
süresi, hizmet puanı gibi bilgileri, İLSİS Özlük Modülü'nden Elektronik Başvuru Formuna
yansıtılacağından başvuru yapmadan önce öğretmenlerin bilgileri kontrol edilerek verilen yetki
çerçevesinde il, ilçe veya eğitim kurumları müdürlüklerince güncellenecektir.
1.5. İl millî eğitim müdürlüklerinde; ilgili müdür yardımcısı veya şube müdürünün
sorumluluğunda atama alanında yetkin, yeterli sayıda personel görevlendirilerek, Elektronik
Başvuru Formlarının ve eklerinin kontrolünün yapılması sağlanacaktır.
1.6. Atama yetkisi Bakanlığımızda olan Sosyal Bilimler, Fen ve Anadolu liseleri
öğretmenlerinden veya müdürlerinden bu kılavuzda belirtilen yer değiştirme istekleri il içinde
değerlendirilen ve atanacağı eğitim kurumu belirlenenlere ilişkin kararnamelerin düzenlenmesi
Bakanlığımızdan mutlaka istenecektir.
1.7. Öğretmenlerin İLSİS Özlük Modülü'ndeki ?Bakanlık Atama Alanı? kontrol
edildikten sonra yanlış olması hâlinde düzeltilmek üzere Bakanlığın ilgili atama dairelerinde
kurulan Değerlendirme, Denetleme ve Planlama Şubelerine e-posta yoluyla bildirilerek, düzeltme
yapıldıktan sonra başvuru formu onaylama süreci işletilecektir.
1.8. Merkez ilçeye bağlı müstakil müdürlüğü bulunmayan ilköğretim okullarında
görevli öğretmenler ile eğitim kurumu müdürlerinden öğretmen olarak yer değiştirme isteğinde
bulunanların başvurularını süresi içinde yapmalarına yardımcı olunacak, mağdur olmaları
önlenecektir.
1.9. Öğretmenlere yer değiştirme sonuçları duyurulduktan sonra on beş gün içinde
atamasının iptalini isteyenlerin başvuruları; en kısa süre içinde Bakanlığın öğretmenin alanıyla
ilgili atama dairesine bildirilecektir.
1.10. İller arası yer değiştirmeleri yapılan öğretmenlerin atama işlemleri İLSİS Atama
Modülü'ne otomatik olarak yansıtılacaktır. Öğretmenlerin görevden ayrılma ve göreve başlama
tarihlerinin İLSİS Atama Modülü'ne süresi içinde işlenmesi sağlanacaktır.
1.11. Yer değiştirme işlemlerindeki tereddütlerin giderilmesinde il millî eğitim
müdürlüklerince, Personel Forumu aracılığıyla sorunlar iletilerek, İnsan Kaynakları Şubesi ile
iletişim kurulacaktır. Hiçbir şekilde öğretmenler sorunlarının giderilmesi yönünde Bakanlığa
yönlendirilmeyecektir.
1.12. İlçe millî eğitim müdürlüklerinden ulaşan elektronik başvuru formlarının başvuru
süresi içinde onaylanmasına yönelik gerekli tedbirler alınacaktır.
1.13. Zorunlu çalışma yükümlülüğüne tabi öğretmenlerin zorunlu çalışma
yükümlülüklerini tamamlayıp tamamlamadıkları ile özür durumundan zorunlu çalışma
yükümlülükleri ertelenenlerin özür durumlarının devam edip etmediği takip edilecektir.
1.14. Ataması yapılan öğretmenlerin atamaya esas belgeleri ile dosyası (sicil ve özlük)
görev yerlerinden ayrılmalarından sonra en geç bir ay içinde atandıkları il millî eğitim
müdürlüğüne gönderilecektir.
1.15. Gerekli şartları taşımadığı hâlde başvuruda bulunan öğretmenler ile bu
başvuruların incelenmesi, değerlendirilmesi ve onaylanmasından sorumlu bulunanlar hakkında
yasal işlem yapılacaktır.
2. İlçe Millî Eğitim Müdürlüklerince Yapılacak İşlemler
2.1. Öğretmenlerin iller arası yer değiştirme sürecinin, başvuru ve atama işlemlerinin
başladığını Bakanlığın http://personel.meb.gov.tr internet adresinde yayınlanan Öğretmenlerin
İller Arası Yer Değiştirme Kılavuzunda yapılan açıklamalar çerçevesinde gerçekleştirileceğini
eğitim kurumu müdürlüklerine duyuracaklardır.
2.2. Yer değiştirme isteğinde bulunacak öğretmenlerin; kimlik, öğrenim, hizmet
süresi, hizmet puanı gibi bilgileri, İLSİS Özlük Modülü'nden Elektronik Başvuru Formuna
yansıtılacağından başvuru yapmadan önce öğretmenlerin bilgileri kontrol edilerek verilen yetki
çerçevesinde güncellenecektir.
2.3. İlçe millî eğitim müdürlüklerinde; ilçe millî eğitim müdürünün veya
görevlendireceği şube müdürünün sorumluluğunda atama alanında yetkin, yeterli sayıda personel
görevlendirilerek, Elektronik Başvuru Formlarının ve eklerinin kontrolünün yapılması
sağlanacaktır.
2.4. Atama yetkisi Bakanlığımızda olan Sosyal Bilimler, Fen ve Anadolu liseleri
öğretmenlerinden veya müdürlerinden bu kılavuzda belirtilen yer değiştirme istekleri il içinde
değerlendirilen ve atanacağı eğitim kurumu belirlenenlere ilişkin kararnamelerin Bakanlıktan
düzenlenmesi işlemi takip edilecektir.
2.5. Gerekli şartları taşıyanların başvuru listeleri internet ortamında düzenlenip,
başvuruların çıktısı onaylanacak, onaylanan bu başvurulara ait listeler ilgili eğitim kurumu
müdürlüklerine aynı gün teslim edilecektir.
2.6. Gerekli şartları taşımadığı veya bilgi ve belgelerinde eksiklik görülmesi
nedeniyle reddedilen başvurular gerekçeleri ile birlikte ilgili öğretmenlere duyurulmak üzere
eğitim kurumu müdürlüklerine iade edilecektir.
2.7. Yer değiştirme isteğinde bulunacak öğretmenlerin Bakanlıkça düzenlenen en son
atama kararnamesinde belirtilen alanda başvuruda bulunmaları sağlanacaktır.
2.8. Kadrolarının bulunduğu eğitim kurumları dışında Bakanlığımız merkez ve taşra
teşkilatı ile diğer kamu kurum ve kuruluşlarında geçici görevli olan öğretmenlerin İLSİS Atama
Modülü'ndeki Görevlendirme Kaydı güncellenecektir.
2.9. Müstakil müdürlüğü bulunmayan ilköğretim okullarında görevli öğretmenler ile
eğitim kurumu müdürlerinden öğretmen olarak yer değiştirme isteğinde bulunanların
başvurularını süresi içinde yapmalarına yardımcı olunacak, mağdur olmaları önlenecektir.
2.10. Eğitim kurumu müdürlüklerinden gelen başvuru formları başvuru süresi içinde
onaylanarak, ekindeki yer değiştirmeye esas olan belgeler aslı ile birlikte başvuru süresi içinde il
millî eğitim müdürlüklerine gönderilecektir.
2.11. Eğitim kurumu müdürlüklerinden gelen sağlık durumu özründen yer değiştirme
isteğinde bulunan öğretmenlere ait özür durumu belgeleri en kısa süre içinde il millî eğitim
müdürlüklerine gönderilecektir. Sağlık kurulu raporlarının sonuçları eğitim kurumu
müdürlüklerine bildirilerek yer değiştirmesi uygun bulunanların elektronik başvuru ve onay
sürecinin başlatılması sağlanacaktır.
2.12. Yer değiştirme işlemlerindeki tereddütlerin giderilmesinde il millî eğitim
müdürlüğünün ilgili birimleriyle e-posta gerektiğinde telefon, faks ile iletişim kurulacaktır. Hiçbir
şekilde öğretmenler sorunlarının giderilmesi yönünde il millî eğitim müdürlüğüne/Bakanlığa
yönlendirilmeyecek, tereddütlerin giderilmesi konusunda ilçe millî eğitim müdürlükleri
yetkililerince e-posta gerektiğinde telefon ve faks ile gerekli girişimlerde bulunulacaktır.
2.13. Öğretmenlere yer değiştirme sonuçları duyurulduktan sonra atamasının iptalini
isteyenlerin başvuruları; en kısa süre içinde il millî eğitim müdürlüğüne bildirilecektir.
2.14. Zorunlu çalışma yükümlülüğüne tabi öğretmenlerin zorunlu çalışma
yükümlülüklerini tamamlayıp tamamlamadıkları ile özür durumundan zorunlu çalışma
yükümlülükleri ertelenenlerin özür durumlarının devam edip etmediği takip edilecek, zorunlu
çalışma yükümlüsü olup özrü ortadan kalkan öğretmenlere eğitim kurumu müdürlüklerince
elektronik başvuru formu doldurulup doldurulmadığı kontrol edilecek, doldurmayanlar ile
doldurmak istemeyenler için de tercih yapılmadan resen elektronik başvuru formu eğitim kurumu
müdürlüğünce doldurulması sağlanacaktır.
2.15. Ataması yapılan öğretmenlerin dosyası (sicil ve özlük) görev yerlerinden
ayrılmalarından sonra en geç bir ay içinde atandıkları il millî eğitim müdürlüğüne gönderilecektir.
2.16. Gerekli şartları taşımadığı hâlde başvuruda bulunan öğretmenler ile bu
başvuruların incelenmesi, değerlendirilmesi ve onaylanmasından sorumlu bulunanlar hakkında
yasal işlem yapılacaktır.
3. Eğitim Kurumu Müdürlüklerince Yapılacak İşlemler
3.1. Norm Kadro Modülü'ndeki kurumuna ait bilgi başlıkları kontrol edilerek,
alanlar itibarıyla haftalık ders saati, şube, öğretmen, öğrenci sayısı ve benzeri veriler ile alanlar
itibarıyla kadrolu öğretmen mevcudu, norm kadro durumu, ihtiyaç ve fazlalıkların sayısının
atamaya esas olmak üzere ilgili Yönetmeliğinde belirtilen süre içinde sistem açıldığında
güncellenmesi sağlanacaktır.
3.2. Öğretmenlerin İLSİS Özlük Modülü'ndeki bilgileri, yer değiştirme
başvurularından önce öğretmenlerle birlikte kontrol edilerek, varsa yanlışlıkların başvuru
süresinin başlamasından önce veya başvuru süresi içinde gecikmeye meydan verilmeden güncel
tutulması sağlanacaktır.
3.3. Bu kılavuzda yapılan açıklamalar çerçevesinde, yer değiştirme isteğinde bulunan
öğretmen tarafından doldurulan, elektronik başvuru formunun eksiksiz ve doğru olarak
doldurulup doldurulmadığından öğretmen ve eğitim kurumu müdürleri birinci derecede sorumlu
olacaktır. Öğretmenlerin ibraz ettiği belgelerin Yönetmelikte belirtilen belgelere uygun olup
olmadığı kontrol edilecek, varsa eksikliklerin giderilmesi sağlanacaktır.
3.4. Sağlık durumu özründen yer değiştirme isteğinde bulunacak öğretmenlerin,
elektronik ortamda yapılacak onay işleminden önce özür durumuna esas olan belgeleri bir dilekçe
ekinde alınarak en kısa süre içinde il/ilçe millî eğitim müdürlüklerine gönderilecektir. Sağlık
kurulu raporlarının sonucu olumlu olan öğretmenlerin elektronik başvuru formu doldurması
sağlanacak ve onay işlemi gerçekleştirilecektir.
3.5. Eğitim kurumu müdürünce başvurulara elektronik ortamda onay verilmeden önce
öğretmene ait elektronik başvuru formunun çıktısı alınarak, öğretmen tarafından imzalanması ve
eğitim kurumu müdürünce imzalanıp onaylanması sağlanacaktır.
3.6. Yer değiştirme isteğinde bulunacak öğretmenlerin, başvurularını süresi içinde
yapmalarına yardımcı olunacak ve başvuru süresi içinde onay işlemi aynı gün tamamlanacak,
mağdur olmaları önlenecektir.
3.7. Başvuru formları ile tüm belgelerin güncel olması kaydıyla varsa ekleri eğitim
kurumu müdürlüklerince de imzalanıp, aynı gün onaylandıktan sonra; bekletilmeden ilçe millî
eğitim müdürlüklerine teslim edilecektir.
3.8. İlçe millî eğitim müdürlüklerince başvuruları kabul edilen veya edilmeyenlerin
listesi alınarak, ilgili öğretmenlere imza karşılığında duyurulacaktır.
3.9. Atama yetkisi Bakanlığımızda olan Anadolu, Fen ve Sosyal Bilimler liseleri
öğretmenlerinden veya müdürlerinden bu kılavuzda belirtilen yer değiştirme istekleri il içinde
değerlendirilen ve atanacağı eğitim kurumu belirlenenlere ilişkin kararnamelerin Bakanlıktan
düzenlenmesi işlemi takip edilecektir.
3.10. Yer değiştirme işlemi yapılan öğretmenlerin görevden ayrılma ve başlama
işlemleri yer değiştirme takviminde belirtilen süreler içinde sonuçlandırılacaktır.
3.11. Ataması yapılan öğretmenlerin görev yerlerinden ayrılmalarından sonra atamaya
esas belgeleri ile kurumda tutulan dosyası en geç bir ay içinde atandıkları eğitim kurumu
müdürlüklerine gönderilecektir.
3.12. Zorunlu çalışma yükümlülüğüne tabi öğretmenlerin zorunlu çalışma
yükümlülüklerini tamamlayıp tamamlamadıkları ile özür durumundan zorunlu çalışma
yükümlülükleri ertelenenlerin özür durumlarının devam edip etmediği takip edilecek, zorunlu
çalışma yükümlüsü olup özrü ortadan kalkanlara elektronik başvuru formu doldurulması
sağlanacak, doldurmayanlara da tercih yapılmadan resen elektronik başvuru formu eğitim kurumu
müdürünce doldurulacaktır.
3.13. İller arası yer değiştirme isteği gerçekleşen öğretmenlerden, Yönetmelikte
belirtilen özür durumlarını belgelendirenlerin iptal istekleri en kısa süre içinde ilçe millî eğitim
müdürlüğüne gönderilecektir.

EK-1
2007 YILI İLLER ARASI
İSTEĞE VE ZORUNLU ÇALIŞMA YÜKÜMLÜLÜĞÜNE BAĞLI
YER DEĞİŞTİRME TAKVİMİ

İsteğe ve Zorunlu Çalışma Yükümlülüğüne Bağlı Yer Değiştirme Başvuruların Kabul Edilmesi	07-18 Mayıs 2007 Saat: 17.00
? Eğitim Kurumu, İlçe ve İl Millî Eğitim Müdürlüğü Onay Süreci	Eğitim Kurumu	07-19 / 05 / 2007 Saat: 17.00
	İlçe MEM	07-21 / 05 / 2007 Saat: 17.00
	İl MEM	07-22 / 05 / 2007 Saat: 17.00
Yer Değiştirme Suretiyle Atamaların Yapılması ve Sonuçlarının İlan Edilmesi	28 Mayıs 2007
Bakanlıkça Kararnamelerin İl Millî Eğitim Müdürlüklerine Gönderilmesi	04 Haziran 2007
İl/İlçe Millî Eğitim Müdürlüklerince Kararnamelerin Eğitim Kurumları Müdürlüklerine Gönderilmesi	18 Haziran 2007'e kadar
Tebliğ İşlemlerinin Tamamlanması	18 Haziran 2007 Tarihinden İtibaren En Geç 10 Gün İçinde

ÖNEMLİ NOT: Başvurular, ilgili makamlarca bekletilmeden aynı gün onaylanacaktır.

2007 YILI İLLER ARASI
ÖZÜR DURUMUNA BAĞLI YER DEĞİŞTİRME TAKVİMİ

YAZ TATİLİ	? Başvuruların Kabul Edilmesi	18 Haziran - 31 Ağustos 2007 Saat: 17.00
	? Eğitim Kurumu, İlçe ve İl Millî Eğitim Müdürlüğü Onay Süreci	18 Haziran - 31 Ağustos 2007 Saat: 17.00
	? Atamaların Yapılması ve Sonuçların İlan Edilmesi	Temmuz ve Ağustos Aylarında
	? Kararnamelerin Gönderilmesi	Atama Tarihinden İtibaren En Geç 1 Hafta İçinde
	? Tebliğ İşlemlerinin Tamamlanması	En Geç 10 Gün İçinde

ÖNEMLİ NOT: Başvurular, ilgili makamlarca bekletilmeden aynı gün onaylanacaktır.
Belgeler, bir sonraki onay makamına aynı gün iletilecektir.

2007 YILI İLLER ARASI
SÖZLEŞMELİ ÖĞRETMENLERİN (657 DMK, 4/B)
ÖZÜR DURUMUNA BAĞLI YER DEĞİŞTİRME TAKVİMİ

YAZ TATİLİ	? Başvuruların Kabul Edilmesi	02-31 Temmuz 2007 17:00
	? Eğitim Kurumu, İlçe ve İl Millî Eğitim Müdürlüğü Onay Süreci	02 Temmuz-01 Ağustos 2007 17:00
	? Sonuçların İlan Edilmesi	I. grup: 02 Ağustos 2007 II. grup: 31 Ağustos 2007
	? Görevlendirme Onayının Gönderilmesi	I. grup: 02 Ağustos 2007 II. grup: 31 Ağustos 2007
	? Görevlendirme Onayının Gönderilmesi	En Geç 10 Gün İçinde

ÖNEMLİ NOT: Başvurular, ilgili makamlarca bekletilmeden aynı gün onaylanacaktır.
Belgeler, bir sonraki onay makamına aynı gün iletilecektir.