Sözleşmeli sosyal çalışmacı da ödenekten yararlanır
Ankara Bölge İdare Mahkemesi, sözleşmeli sosyal çalışmacıların da, mahkemelere atanması ve 5395 sayılı Kanun kapsamındaki tedbirleri uygulaması halinde, ilgili ödenekten yararlanması gerektiğine karar vermiştir.
Kaynak : Memurlar.Net - Özel
Haber Giriş : 17 Mayıs 2020 00:07, Son Güncelleme : 16 Mayıs 2020 17:13
5395 sayılı Çocuk Koruma Kanununun 33/2 fıkrası hükmü gereğince, mahkeme atanan ve kanun kapsamındaki tedbirleri uygulayan SHÇEK Kurumunda görevli sosyal çalışmacılara, brüt aylık tutarlarının %50'si tutarında ödenek verilmektedir.
Ancak bu ödenek kurumda çalışan sözleşmeli personele verilmemiştir. Aşağıda yer verilen ve Bölge İdare Mahkemesince onaylanan karara göre, sözleşmeli sosyal çalışmacıya da ödenek verilmesi gerekmektedir.