Güncel İş İlanları
Öne Çıkanlar
Son Haberler
-
THY'den kampanya: Biletler bin 699 liradan
-
Bakan Göktaş'tan doğum yardımı açıklaması: Ekim ödemeleri yatırıldı
-
Mustafa Sarıgül Yeni Parti üyeliğini askıya alacak
-
2027 Yılı Bütçesi TBMM Plan ve Bütçe Komisyonunda
-
BIST 100 güne yatay başladı: 11.150,96 puan
-
2026-DGS ek yerleştirme sonuçları açıklandı
-
ÖSYM 2027 sınav takvimi açıklandı: YKS, AGS ve KPSS tarihleri
-
Marmara Üniversitesi Büro personelinde ön lisans ve lisans mezunlarına başvuru şansı vermedi!
-
Savaş maliyetleri tüketim devlerini zorluyor: Fiyat artışları kapıda
-
Ersun Yanal: Fenerbahçe'ye kayyum atansın!
Özel Dosyalar
Anket
Çok Okunanlar
-
Sucukta at ve domuz eti çıktı, yeni tağşiş listesi açıklandı
-
Üniversite, 7 ay boyunca çalıştırdığı akademisyenin görevine son verdi!
-
Kapalıçarşı'da kuyumcular kapanıyor
-
Muratpaşa Kaymakamı İhsan Kara vefat etti
-
Ali Yalçın kariyer uzmanlarıyla görüştü: Hak kaybı giderilmeli
-
ÖSYM 2027 sınav takvimi açıklandı: YKS, AGS ve KPSS tarihleri
-
Doğrudan teminde yüzde 10 sınırı 126 belediyede aşıldı
-
Erdoğan'dan emekli maaşı talimatı: Tüm imkanların zorlanarak
-
İsrail'de iki blok da 51 sandalye kazandı
-
İtfaiye aracını otomobile çevrilip makam aracı yaptı
Son Dakika Memur Haberleri
Memur Nedir? Nasıl Memur Olunur?
Devlet kapısında çalışmak, Türkiye'de kariyer planlamasının en popüler yollarından biridir. İş garantisi, düzenli maaş ve sosyal haklar nedeniyle her yıl yüz binlerce kişi memur olma hayaliyle sınavlara girer. Peki memur kavramı tam olarak neyi ifade eder, bu statüye nasıl kavuşulur ve hangi haklara sahip olursunuz? İşte zamansız bir rehber.
Memur Nedir? Temel Tanım ve Kapsamı
En yalın haliyle memur, devletin genel idare esaslarına göre yürütmekle yükümlü olduğu kamu hizmetlerini yerine getirmekle görevlendirilen kişidir. Türk hukuk sisteminde memurların hukuki durumu, temel olarak 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ile düzenlenmiştir.
Bu kanuna göre bir kişinin memur sayılabilmesi için üç temel unsur bir arada bulunmalıdır:
- Kadro: Kişinin, devlet teşkilatı içinde önceden tanımlanmış bir pozisyona (kadroya) atanmış olması gerekir.
- Asli ve Sürekli Görev: Yapılan işin, geçici veya yardımcı nitelikte değil, devletin ana faaliyet alanına ait ve devamlılık arz eden bir görev olması şarttır.
- Kamu Hukuku Bağı: Memur ile devlet arasındaki ilişki, iş sözleşmesine değil, tek taraflı atama işlemine dayanan "statüter" bir ilişkidir.
Memurları, işçi statüsünde çalışanlardan ayıran en önemli fark budur: Memurun özlük hakları, toplu iş sözleşmesinden ziyade doğrudan kanunla belirlenir.