Güncel İş İlanları
Öne Çıkanlar
Son Haberler
-
SPK'den 2 kişiye geçici işlem yasağı
-
Bakanlar Memişoğlu ve Yumaklı'dan işbirliği toplantısı
-
Bahçede çöp yaktı, 4 dönümlük alanı küle çevirdi
-
Derede akıntıya kapılan 3 kardeşten biri boğuldu, biri kayboldu
-
Vatandaşları iş bulma vaadiyle dolandıran 5 kişi tutuklandı
-
Memur ve emeklinin zam oranları cuma günü netleşecek
-
Tanju Özcan'a cinsel saldırı dosyasından tahliye kararı
-
Belediye fen işleri daire başkanı intihar girişiminde bulundu
-
Türkiye'den Venezuela'ya yardım eli: AFAD ve TSK ekipleri sahada
-
Ekonomik güven endeksi 4 ayın zirvesinde
Özel Dosyalar
Anket
Çok Okunanlar
-
Haziran ayı enflasyon beklentisi netleşti. İşte memur ve emekli zam oranları
-
Tevfik İleri Anadolu İmam Hatip Lisesi'ne rekor başvuru: 5 bin başvuru
-
Ekonomistlerin haziran ayı enflasyon beklentisi belli oldu
-
LPG otogaza indirim geliyor: Tarih belli oldu
-
Memur Vefat Ettiğinde Yabancı Uyruklu Eşi, Dul/Ölüm Aylığı Alabilir Mi?
-
Tamar Tanrıyar serbest bırakıldı
-
Öğrenci affı geliyor! Binlerce kişi için kritik düzenleme
-
AA Finans anketine göre memur zammı yüzde 13,57 olacak
-
Aile katliamı yapan polisin cezası belli oldu
-
Kalbi 3 kez duran ilçe milli eğitim müdürü hayata tutundu
Hayat
Spor
Adli Olaylar
Son Dakika Memur Haberleri
Memur Nedir? Nasıl Memur Olunur?
Devlet kapısında çalışmak, Türkiye'de kariyer planlamasının en popüler yollarından biridir. İş garantisi, düzenli maaş ve sosyal haklar nedeniyle her yıl yüz binlerce kişi memur olma hayaliyle sınavlara girer. Peki memur kavramı tam olarak neyi ifade eder, bu statüye nasıl kavuşulur ve hangi haklara sahip olursunuz? İşte zamansız bir rehber.
Memur Nedir? Temel Tanım ve Kapsamı
En yalın haliyle memur, devletin genel idare esaslarına göre yürütmekle yükümlü olduğu kamu hizmetlerini yerine getirmekle görevlendirilen kişidir. Türk hukuk sisteminde memurların hukuki durumu, temel olarak 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ile düzenlenmiştir.
Bu kanuna göre bir kişinin memur sayılabilmesi için üç temel unsur bir arada bulunmalıdır:
- Kadro: Kişinin, devlet teşkilatı içinde önceden tanımlanmış bir pozisyona (kadroya) atanmış olması gerekir.
- Asli ve Sürekli Görev: Yapılan işin, geçici veya yardımcı nitelikte değil, devletin ana faaliyet alanına ait ve devamlılık arz eden bir görev olması şarttır.
- Kamu Hukuku Bağı: Memur ile devlet arasındaki ilişki, iş sözleşmesine değil, tek taraflı atama işlemine dayanan "statüter" bir ilişkidir.
Memurları, işçi statüsünde çalışanlardan ayıran en önemli fark budur: Memurun özlük hakları, toplu iş sözleşmesinden ziyade doğrudan kanunla belirlenir.