Güncel İş İlanları
Öne Çıkanlar
Son Haberler
-
Fiyatı 5 milyon liraya kadar çıkan şebap güvercinleri podyumda
-
Giresun'da sel sularına kapılan Mehmet öğretmen ile yeğeni aranıyor
-
17 Ağustos'un batık şehri 27 yıldır ilk günkü gibi
-
Sağlıkta yeni evde care modeli ve yerli aşı adımı
-
Alihan Kuriş Suç Örgütü operasyonu: Kuriş dahil 32 tutuklama
-
Fransızların 2 yıldır takip etiği orkinos Türk iş adamının oltasına takıldı
-
18 mezar açtırdı, oğlunun cenazesine ulaştı
-
Fethiye-Kaş ile Kuzey Ege'de belirlenen sahalar 'Deniz Milli Parkı' ilan edildi
-
Elektrikli bisikletten savrulan sürücü otobüsün altında kalarak öldü
-
TPAO'nun petrol arama faaliyetlerine ilişkin yeni kararlar
Özel Dosyalar
Anket
Çok Okunanlar
-
16 Ağustos 2026 tarihli atama kararı yayımlandı
-
2023 Yılında Memur Olan Ziyaretçimiz Emeklilik Hakkını Daha Önce Nasıl Kazanır
-
Alihan Kuriş Suç Örgütü operasyonu: Kuriş dahil 32 tutuklama
-
Üniversitede 4 yıl ezberi bozuluyor: '2+1' ve '3+1' formülü önerisi
-
Rüşvetle 'beraat ve tahliye' iddiası: 3 yargı mensubu görevden uzaklaştırıldı
-
Sağlıkta yeni evde care modeli ve yerli aşı adımı
-
Yan yana iki daire arasında milyonluk fark: İşte nedeni
-
Giresun'da sel sularına kapılan Mehmet öğretmen ile yeğeni aranıyor
-
Fransızların 2 yıldır takip etiği orkinos Türk iş adamının oltasına takıldı
-
Kayseri'de rezidansta şüpheli ölüm
Hayat
Spor
Adli Olaylar
Son Dakika Memur Haberleri
Memur Nedir? Nasıl Memur Olunur?
Devlet kapısında çalışmak, Türkiye'de kariyer planlamasının en popüler yollarından biridir. İş garantisi, düzenli maaş ve sosyal haklar nedeniyle her yıl yüz binlerce kişi memur olma hayaliyle sınavlara girer. Peki memur kavramı tam olarak neyi ifade eder, bu statüye nasıl kavuşulur ve hangi haklara sahip olursunuz? İşte zamansız bir rehber.
Memur Nedir? Temel Tanım ve Kapsamı
En yalın haliyle memur, devletin genel idare esaslarına göre yürütmekle yükümlü olduğu kamu hizmetlerini yerine getirmekle görevlendirilen kişidir. Türk hukuk sisteminde memurların hukuki durumu, temel olarak 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ile düzenlenmiştir.
Bu kanuna göre bir kişinin memur sayılabilmesi için üç temel unsur bir arada bulunmalıdır:
- Kadro: Kişinin, devlet teşkilatı içinde önceden tanımlanmış bir pozisyona (kadroya) atanmış olması gerekir.
- Asli ve Sürekli Görev: Yapılan işin, geçici veya yardımcı nitelikte değil, devletin ana faaliyet alanına ait ve devamlılık arz eden bir görev olması şarttır.
- Kamu Hukuku Bağı: Memur ile devlet arasındaki ilişki, iş sözleşmesine değil, tek taraflı atama işlemine dayanan "statüter" bir ilişkidir.
Memurları, işçi statüsünde çalışanlardan ayıran en önemli fark budur: Memurun özlük hakları, toplu iş sözleşmesinden ziyade doğrudan kanunla belirlenir.