Güncel İş İlanları
Öne Çıkanlar
Son Haberler
-
Milli futbolcu Zeki Çelik, Juventus'a transfer oldu
-
Elazığ'da 4 büyüklüğünde deprem
-
İran: Altyapımıza saldırı olursa bölgedeki tüm altyapılar hedef olur
-
12. Yargı Paketi, TBMM Genel Kurulunda kabul edildi
-
'Ahbap Derneği' soruşturmasında 4 zanlı daha tutuklandı
-
ABD ordusundan İran'a yönelik yeni hava saldırısı dalgası
-
Büyükçekmece Belediye Başkanı Hasan Akgün hakim karşısına çıktı
-
AHBAP soruşturmasında derneğin bağışlarına yönelik bilirkişi heyeti görevlendirildi
-
FETÖ'nün güncel MEB yapılanmasına yönelik soruşturmada 10 tutuklama
-
Ünlülere uyuşturucu soruşturması: İlyas Yalçıntaş ile 4 şüpheliye tutuklama talebi
Özel Dosyalar
Anket
Çok Okunanlar
-
Tarım ve Orman Bakanlığı 1874 Personel Alımı Yapacak!
-
MEB'de 12 ilin milli eğitim müdürü değişti
-
Yeşil pasaportta yeni dönem: 6 meslek grubu için teklif verildi
-
YÖK Başkanı açıkladı: Hukukta son karar
-
Ünlülere uyuşturucu soruşturması: İlyas Yalçıntaş ile 4 şüpheliye tutuklama talebi
-
Oyuncu Levent Üzümcü'ye ev hapsi kararı
-
Affın kapsamı genişledi! Daha önce yararlananlar da geri dönebilecek
-
2026 FIFA Dünya Kupası'nda finalin adı belli oldu: İspanya-Arjantin
-
Nasuh Mahruki gözaltına alındı
-
Sosyal ve Ekonomik Destek ödemeleri hesaplara yatırıldı
Hayat
Spor
Adli Olaylar
Son Dakika Memur Haberleri
Memur Nedir? Nasıl Memur Olunur?
Devlet kapısında çalışmak, Türkiye'de kariyer planlamasının en popüler yollarından biridir. İş garantisi, düzenli maaş ve sosyal haklar nedeniyle her yıl yüz binlerce kişi memur olma hayaliyle sınavlara girer. Peki memur kavramı tam olarak neyi ifade eder, bu statüye nasıl kavuşulur ve hangi haklara sahip olursunuz? İşte zamansız bir rehber.
Memur Nedir? Temel Tanım ve Kapsamı
En yalın haliyle memur, devletin genel idare esaslarına göre yürütmekle yükümlü olduğu kamu hizmetlerini yerine getirmekle görevlendirilen kişidir. Türk hukuk sisteminde memurların hukuki durumu, temel olarak 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ile düzenlenmiştir.
Bu kanuna göre bir kişinin memur sayılabilmesi için üç temel unsur bir arada bulunmalıdır:
- Kadro: Kişinin, devlet teşkilatı içinde önceden tanımlanmış bir pozisyona (kadroya) atanmış olması gerekir.
- Asli ve Sürekli Görev: Yapılan işin, geçici veya yardımcı nitelikte değil, devletin ana faaliyet alanına ait ve devamlılık arz eden bir görev olması şarttır.
- Kamu Hukuku Bağı: Memur ile devlet arasındaki ilişki, iş sözleşmesine değil, tek taraflı atama işlemine dayanan "statüter" bir ilişkidir.
Memurları, işçi statüsünde çalışanlardan ayıran en önemli fark budur: Memurun özlük hakları, toplu iş sözleşmesinden ziyade doğrudan kanunla belirlenir.