İşçiler seyyanen zam, oransal zam ve enflasyon farkı almıştı
Bundan tam 1 ay önce işçi toplu sözleşmelerinde, düşük maaş alan işçilere seyyanen zammın yanı sıra tüm maaşlara oransal zam ve enflasyon farkı verilmesi konusunda mutabakata varılmıştı.
![İşçiler seyyanen zam, oransal zam ve enflasyon farkı almıştı](http://www.memurlar.net/common/news/images/397466/isciler-seyyanen-zam-oransal-zam-ve-enflasyon-farki-almisti.jpg)
İşçi toplu sözleşmeleri Temmuz ayında yapılmıştı. Hafıza-i beşerin nisyan ile malul olduğu, memur toplu sözleşmelerinde bizi temsil edenler tarafından gösterildiği için, hatırlatmak gereği duyuyoruz.
* İşçi toplu sözleşmelerine ilişkin mutabakat metnini görmek için tıklayınız.
* Faruk Çelik'in yaptığı açıklamayı görmek için tıklayınız.
İşçilerle yapılan anlaşmada,
1- 1100 TL'nin altında aylık brüt ücret alanların ücretleri 1.100 TL'ye çıkarılmış,
1.850 TL'nin altında brüt ücret alanların ücretleri 1.850 TL'yi geçmemek üzere
200 lira arttırılmıştır. Yani düşük ücretler için seyyanen zam kararı
alınmıştır.
2- 2013 yılında yüzde 4+4, 2014 yılında yüzde 3+3 zam kararı alınmıştır.
3- Hem 2013 hem de 2014 yılında, zam oranlarının enflasyonun altında kalması
halinde maaşlara enflasyon farkı oranında zam yapılması kararı alınmıştır.
4- Ücrete bağlı olmayan evlenme, doğum, giyim yardımı ödemelerinin ücret
zamları oranında arttırılması kararı alınmıştır.
5- Brüt 155 lira olan sosyal yardım, brüt 180 liraya çıkarılmıştır.
Memurlara yönelik olarak yapılan 2014 ve 2015 toplu sözleşme mutabakatında
ise,
- 2014 yılında taban aylıklarına 175 lira zam ile 2015 yılında yüzde 3+3 zam
uygulanacaktır. Ayrıca öğretmenlerin eğitim öğrtetim tazminatı 75+75 olmak üzere
150 lira arttırılacaktır.
İki toplu sözleşme arasındaki farkları ise soru olarak Ahmet Gündoğdu'ya yöneltiyoruz.