Atelye ve Meslek Dersi Öğretmeni Her Okula Yönetici Olmalı mı?
Milli Eğitim Bakanlığı, eğitim kurumları yönetici atama ve yer değiştirme yönetmeliğini 5 Mart 2006 tarihinde değiştirdi. Yapılan bu değişiklik ile yönetici olarak atanacaklarda aranacak şartlar yeniden belirlenmiştir. Ancak bu değişilik ve denge tazminatı kanun taslağında yer alan bir madde beraber ele alındığında, atelye ve meslek dersi öğretmenlerinin her türlü kuruma, diğer şartları taşıdıkları takdirde yönetici olarak atanabilmesi imkanı tanınmaktadır. Bunun ne kadar doğru bir işlem olduğunun ayrıntılı bir şekilde tartışılması yerinde olacaktır.
Milli Eğitim Bakanlığı Eğitim Kurumları Yöneticilerinin Atama Ve Yer Değiştirme Yönetmeliği
Eski yönetmelikteki hali:
Yönetici Olarak Atanacaklarda Aranacak Genel Şartlar
Madde 7 - Yöneticilik görevlerine atanacaklarda aranılan genel şartlar şunlardır:
b) Atanacağı kuruma branşı itibariyle öğretmen olarak atanabilecek nitelikte olmak,
Yeni yönetmelikteki hali
b) (Değişik 04.03.2006 tarihli 26098 sayılı resmi gazete) Öğrencisi bulunmayan eğitim kurumları hariç olmak üzere atanacağı eğitim kurumunda ilgili mevzuatına göre aylık karşılığı okutabileceği dersin bulunması,
Değerlendirme
Eski yönetmelik maddesi atanmak isteyen kişinin atanacağı kuruma branşı itibarıyla öğretmen olarak atanma şartı getiriyordu yeni madde ise sadece aylık karşılığı okutabileceği dersin bulunma şartını koşuyor. Bu durumda 439 sayılı kanunda değişiklik öngören ve meclis genel kuruluna gelen kanun tasarısında ki ?a) 3 üncü maddesinin (B) fıkrasında yer alan "atelye ve meslek dersi" ibaresi "ders" şeklinde değiştirilmiştir.? maddesi yasalaşırsa;
Mesleki teknik okullarda görevli atelye ve meslek dersi öğretmenlerinin her türlü derse maaş karşılığı girebilmesinin yolu açılacak bu sayede her türlü ders atelye ve meslek dersi öğretmenlerinin aylık karşılığı okutabileceği ders statüsüne gireceğinden bu öğretmenler her türlü kuruma diğer şartları taşıdıkları takdirde yönetici olarak atanabilecek.