Bu şayia bir ayıp olarak Diyanet'e yeter: Kuran Kursu öğreticisi alımında torpil iddiaları
Diyanet İşleri Başkanlığının alacağı 9 bin 500 kişilik sözleşmeli Kur'an Kursu Öğreticisi, İmam Hatip ve Müezzin-Kayyım alımlarının sözlü sınavlarında torpil yapıldığı iddia ediliyor.

Diyanet İşleri Başkanlığının alacağı 9 bin 500 kişilik sözleşmeli Kur'an Kursu Öğreticisi, İmam Hatip ve Müezzin-Kayyım alımlarının sözlü sınavlarında torpil yapıldığı iddia ediliyor.
Diyanet İşleri Başkanlığı, personel alırken önce yeterlik sınavı yapmakta daha sonra Diyanet personeli olarak görev yapmaya yeterli olduğuna karar verilen personel, KPSS paunıyla tercih ve puan üstünlüğüne göre atanmaktaydı.
Ancak bu sistem Mehmet Görmez döneminde değiştirildi. Yeterlik sırasındaki mülakat sınavı kaldırıldı ve bu sınav, personel alım sürecinin içine kondu. Tıklayınız.
Görünürde büyük bir değişiklik yok gibi görünmemektedir. Oysaki çok büyük bir sistem değişmesi olmuştur. Daha önce, bir sertifika gibi uygulanan yeterlik mülakat sınavları, işe girmeyi belirlemediği için, sınavı yapanlar daha hakkaniyetli davranmaktaydı. Ama sözlü sınav bir yeterlik sınavı olmaktan çıkarılıp personel alım sürecinin içine konunca ve bu sınav sonuçlarına göre atama yapılınca, sınavı yapan tüm Diyanet personeli günaha bulaştırıldı.
Aşağıda bu sözlü sınavlarına giren bir Diyanet personelinin serzenişi bulunmaktadır.
Önemli olan bu serzenişin doğru olup olmaması değildir. Önemli olan bu adayın haksızlığa uğradığını düşünmesi ve kurulmuş olan personel alım sürecinin de bu haksız algıya yol açmasdır. Bu nedenle yeni Diyanet İşleri Başkanının, ivedi olarak sözlü sınavları KPSS ile personel alım sürecinin dışına çıkarması ve 2009 yılındaki yeterlik sınavına dönmesi gerekmektedir.
İşte geçtiğimiz hafta yapılan sözlü sınavlara giren bir adayın serzenişi:
Merhaba,
Diyanet İşleri Başkanlığı 4/B sözleşmeli personel alımı sınavı Trabzon mülakatlarında
normal olmayan durumlar olduğu kanaatindeyim.
Şöyle ki Diyanetin her sene Kuran Kursu Öğreticiliği için yaptığı mülakatlarda
90 üzeri alan adaylar bu sınavda 80 dahi alamamıştır.Bu adaylar arasında
hafızlık bölge birincisi de vardır. Kardeşim de
bu adaylardan birisidir. Kardeşim, 4 yıl Arapça öğrenimi, 2 yıl hafızlık öğrenimi
görmüş ve 3 yıldan beri de fahri hocalık yapmaktadır.Bilgi ve yetenek bakımından
Kuran Kursu Öğreticiliği pozisyonun üzerinde olan ve mülakattaki tüm soruları
eksiksiz cevaplayan bu aday 79 puan alırken 1 soruyu hiç bilemediğini ve başka
soruda da takıldığını söyleyen aday 99 puan almıştır üstelik Arapça bilgisi
de olmadığı halde. Yine başka bir adayın da Arapça bilgisi ve Kuran Kursu hocalığı
tecrübesi olmadığı halde mülakattan geçtiği bilinmektedir. Bu adayların bir
başka ortak noktası da Trabzon nüfusuna kayıtlı olmalarıdır.
Ayrıca mülakatı geçen adayların bilinen kısmının büyük çoğunluğu da Trabzon
kütüğüne kayıtlıdır. Diyanet İşleri Başkanlığı gibi bir kurumda mikro milliyetçiliğin
değil hakkaniyetin konuşulması gerekirdi. Bu yüzden sınav üzerindeki gölgeleri
yok etmek ve şaibe söylemlerini ortadan kaldırmak için Diyanet İşleri Başkanlığının
Trabzon mülakatlarında başarılı olanların nüfusa kayıtlı olduğu il bilgisi istatistiklerini
paylaşması gerekmektedir. Konu ile ilgili BİMER üzerinden bilgi talebinde bulunduk.Ayrıca
Trabzon mülakatlarına giren onlarca kişi sınav itiraz dilekçesini Diyanet İşleri
Başkanlığına gönderdi. Bu konunun Memurlar.net platformunda da başlık olarak
gündeme getirilmesini talep ediyorum. En azından Trabzon mülakatları için itiraz
dilekçelerinin gönderildiğini dile getirirseniz haklarını yenen ama ne yapacağını
bilmeyen adaylar da haklarını aramaları için yol göstermiş olursunuz.Konu ile
alakalı atacağınız bir adım, hakkımızı aramamız büyük önem arz etmektedir.
İyi çalışmalar dilerim.
Diyanet girmek isteyen adaylar yaşadıklarını memurlar.net forumunda paylaşabilir. Tıklayınız.