Tüm kamu kurumlarında, yeniden esnek çalışmaya geçildi
Kamuda yeniden esnek çalışmaya geçilmesini öngören Cumhurbaşkanlığı Genelgesi Resmi Gazetede yayımlandı
Memurlar.net'te 19 Ağustos 2020 tarihinde yayımlanan haberde, Hizmetleri aksatmayan esnek çalışma modelinin kalıcı olarak düzenlenmesi gerektiğine dikkat çekmiştik. İlgili haber için tıklayınız.
26 Ağustos 2020 tarihli Resmi Gazetede yayımlanan Cumhurbaşkanlığı Genelgesiyle, ihtiyacı karşılayacak kadar asgari personel bulundurulması şartıyla, çalıştırılma biçimine bakılmaksızın kamu kurum ve kuruluşlarında çalışanlara, uzaktan çalışma, dönüşümlü çalışma gibi esnek çalışma yöntemi uygulanabilmesine ve idari izin verilmesine imkan sağlandı.
İŞTE O GENELGE
GENELGE
2020/11
COVID-19 salgınının ülkemizde yayılımının en aza indirilmesi amacıyla, bu salgınla
mücadeleyi ve salgının etkilerinin azaltılmasına yönelik faaliyetleri zafiyete
uğratmama ve kamu hizmetlerini aksatmama şartıyla;
Çalıştırılma biçimine bakılmaksızın kamu kurum ve kuruluşlannda çalışanlara
uzaktan çalışma, dönüşümlü çalışma gibi esnek çalışma yöntemleri uygulanabilir.
Buna dair usul ve esaslar Cumhurbaşkanlığı, bağlı, ilgili ve ilişkili kurum
ve kuruluşları için üst yönetici; bakanlıklar, bağlı, ilgili ve ilişkili kamu
kurum ve kuruluşları için bakan; taşra teşkilatları (bakanlıklarca belirlenmemiş
ise) ile mahalli idareler, bağlı kuruluşları ile mahalli idare birlikleri için
ilgisine göre vali veya belediye başkanı; diğer kamu kurum ve kuruluşları için
üst yönetici tarafından belirlenir. Bu yetki devredilebilir.
Bu kapsamda dönüşümlü çalışanlar fiilen göreve gelmedikleri süre zarfında idari
izinli sayılır.
Bu Genelge kapsamında esnek çalışma yöntemlerinden faydalanan çalışanlar ile
idari izinli sayılanlar bu sürede istihdamlarına esas görevlerini fiilen yerine
getirmiş sayılırlar. Uzaktan veya dönüşümlü çalışanlar ile görev yerinde çalışanlar
hizmetin yürütülmesi sorumluluğu açısından eşittir. Uzaktan veya dönüşümlü çalışanlar
ile idari izinli sayılanların mali ve sosyal hak ve yardımları ile diğer özlük
hakları saklıdır.
idari izinliler, uzaktan veya dönüşümlü çalışanlar amirlerinin izni dışında
görev mahallerinden ayrılamazlar ve hizmetine ihtiyaç duyulanlar çağrıldıkları
anda görevlerine dönmek zorundadır.
Bilgilerini ve gereğini rica ederim.
Bu şekildeki önemli gelişmeleri kaçırmamak için memurlar.net'in İOS ve Android uygulamalarını indirebilirsiniz. İOS uygulaması için tıklayın. Android uygulaması için tıklayın.